在计算误工费时，不需要减去日常开支。误工费是指因交通事故、工伤等导致受害人无法正常工作而减少的收入，其计算原则是补偿受害人因误工而实际减少的收入损失，而非考虑其日常开支情况。以下从不同角度为你详细分析：

法律原则角度

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等相关法律规定，误工费的计算是基于受害人因误工而减少的收入。这里的“减少的收入”是指受害人实际能够获得的收入因误工而未能获得的部分，与受害人的日常开支无关。日常开支是受害人维持生活所必需的费用，无论是否发生误工，这些开支都会存在，因此不应从误工费中扣除。

计算方式角度

误工费的计算通常遵循以下公式：

• 有固定收入：误工费 = 误工时间 × 收入标准（如日工资、月工资等）
• 无固定收入：误工费 = 误工时间 × 最近三年的平均收入水平（或参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算）

从上述公式可以看出，误工费的计算仅与误工时间和收入标准有关，与日常开支无关。因此，在计算误工费时，无需考虑受害人的日常开支情况。

实际操作角度

在实际操作中，为了准确计算误工费，受害人需要提供相关的收入证明和误工时间证明。收入证明可以是工资单、银行流水、纳税证明等，误工时间证明可以是医院出具的病假条、诊断证明等。这些证明材料用于证明受害人因误工而实际减少的收入情况，与日常开支无关。

特殊情况说明

虽然一般情况下误工费不需要减去日常开支，但在某些特殊情况下，如果受害人的收入中包含了与日常开支直接相关的部分（如某些以提成或奖金为主要收入来源的工作），且这部分收入因误工而减少，那么在计算误工费时，可以仅考虑这部分与误工直接相关的收入减少部分。然而，这种情况较为特殊，且需要具体的证据支持，一般情况下并不常见。

总结与建议：

在计算误工费时，无需考虑受害人的日常开支情况。误工费的计算应基于受害人因误工而实际减少的收入部分。如果你或他人因交通事故、工伤等导致误工并需要计算误工费，建议收集好相关的收入证明和误工时间证明材料，以便准确计算误工费。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。