关于劳动能力鉴定结果的通知时间，这其实是一个涉及多个环节和可能存在地区差异的问题。以下是我为您详细梳理的解答：
首先，我们需要明确的是，劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定申请后，会依据《工伤保险条例》的相关规定，在60日内作出劳动能力鉴定结论。在特殊情况下，这一期限可以延长30日。这是鉴定结论作出的基本时间框架。
接下来，关于鉴定结果的通知方式，这通常包括书面送达、直接领取以及辅助的电话通知等。具体来说：
书面送达：这是最常见且正式的通知方式。劳动能力鉴定委员会会制作正式的劳动能力鉴定结论书，并通过邮政快递（如EMS）邮寄给申请人、用人单位及工伤保险经办机构等相关方。这种方式具有规范性和可追溯性，确保了鉴定结果的准确传达。
直接领取：部分地区允许申请人或其委托代理人携带有效身份证件，在规定时间内前往鉴定委员会办公地点直接领取鉴定结论书。这种方式对于希望更快获取结果的申请人来说是一个不错的选择。
辅助通知：在书面通知或领取通知的基础上，部分鉴定机构可能会通过电话、电子邮件或短信等方式提前告知申请人鉴定结果已作出，提醒其注意查收邮件或前往指定地点领取。但这些方式通常作为辅助手段，不作为正式通知方式。
至于您关心的“几天通知”问题，实际上并没有一个统一的答案。因为通知时间可能受到多种因素的影响，包括鉴定委员会的工作效率、邮寄时间、地区差异等。但一般来说，在鉴定结论作出后，鉴定委员会会尽快通过上述方式之一通知申请人。
此外，我还想提醒您的是，如果申请鉴定方对初次鉴定结果有异议，他们有权在收到鉴定结果后的15天内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。这是保障当事人权益的重要法律途径。
最后，由于不同地区在具体通知程序和方式上可能存在差异，我建议您在申请劳动能力鉴定时，留意鉴定机构告知的相关事项，包括通知方式、时间等，以确保能及时准确地获取鉴定结果。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。