工伤鉴定本身通常不需要员工本人支付费用，费用承担主体根据是否参加工伤保险以及鉴定结论的异议处理结果而定。以下是对此问题的详细分析：
首次工伤鉴定费用承担
- 已参加工伤保险：根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的规定，因工伤发生的劳动能力鉴定费，按照国家规定从工伤保险基金中支付。这意味着，如果工伤职工需要进行劳动能力鉴定，且所在单位为其缴纳了工伤保险，那么鉴定费用应由工伤保险基金承担。
- 未参加工伤保险：如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险，那么工伤鉴定的费用应由用人单位承担。这是用人单位的法律责任，确保劳动者在受伤后能够得到及时的鉴定和相应的工伤待遇。
再次鉴定费用承担
- 如果申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
- 再次鉴定的费用，一般由申请人预先垫付。但最终费用的承担方会根据鉴定结果决定：如果再次鉴定结论与初次鉴定结论一致，费用由申请人承担；如果再次鉴定结论与初次鉴定结论不同，则费用仍由工伤保险基金支付（对于已参保的劳动者）或由用人单位承担（对于未参保的劳动者）。
特殊情况下的费用承担
- 在某些特殊情况下，如初次鉴定结论不明确需要复查等，可能需要职工或单位自行承担部分或全部鉴定费用。但这种情况较为少见，且具体费用标准通常由当地相关部门制定。
法律建议：
- 对于工伤职工来说，在进行工伤鉴定时，无需担心费用问题，只需按照相关规定和程序去申请即可。
- 如果用人单位未为职工缴纳工伤保险，职工有权要求用人单位承担工伤鉴定费用，并可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- 在进行再次鉴定或其他特殊情况前，建议咨询当地社保部门或向我咨询，以了解更详细的规定和流程，确保自身权益得到妥善保障。
可能后果：
- 如果用人单位未依法为职工缴纳工伤保险，且拒绝承担工伤鉴定费用，职工可以通过法律途径维护自己的合法权益，包括申请劳动仲裁或提起诉讼。
- 如果职工对工伤鉴定结论有异议并申请再次鉴定，但最终鉴定结论与初次一致，那么职工需要承担再次鉴定的费用。因此，在申请再次鉴定前，建议职工充分评估鉴定结果的可能性，以避免不必要的经济损失。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。