公务员上班路上骑电动车被撞，若满足特定条件，是可以认定为工伤的。以下是对此问题的详细分析：

一、工伤认定的核心条件

根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定主要关注以下几个核心条件：

1. 合理时间与合理路线：

   • 合理时间：不仅限于正常的上班打卡时间，还包括因合理事由而稍微提前或推迟的时间范围，例如为了避开交通高峰而提前出门等。
   • 合理路线：涵盖往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍之间的合理路线，以及往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线。同时，从事属于日常工作生活所需活动（如顺路买菜）且在合理时间和路线的上下班途中也包含在内。

2. 非本人主要责任：

   • 被电动车撞伤的事件需被认定为交通事故。
   • 受伤者不承担事故的主要责任，这通常需要通过交通管理部门出具的交通事故责任认定书来确定责任划分。

二、公务员的特殊情况

公务员作为国家公职人员，其工伤认定同样遵循上述《工伤保险条例》的规定。因此，公务员在上班路上骑电动车被撞，若满足合理时间与合理路线，且非本人主要责任的条件，即可依法认定为工伤。

三、申请工伤认定的流程

若满足上述条件，接下来应按照以下步骤进行工伤认定：

1. 及时报警：事故发生后，应立即报警，由交警部门对事故进行处理，并出具交通事故责任认定书。
2. 保存证据：妥善保存与事故相关的所有证据，包括医疗记录、事故现场照片、证人证言等。
3. 提出工伤认定申请：
   • 用人单位申请：用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 个人或近亲属申请：若用人单位未按规定提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内直接提出工伤认定申请。

四、可能遇到的特殊情况及处理

1. 责任认定争议：若对交通事故责任认定书有异议，可及时申请复核或提起行政诉讼，以维护自身权益。
2. 证据收集困难：在事故现场，应尽可能收集相关证据，如拍照、录像、寻找目击者等。若证据收集困难，可寻求交警部门或律师的帮助。

五、法律建议

1. 及时咨询：在遭遇此类情况时，建议及时咨询专业律师，以获取更具体的法律建议和指导。
2. 保留证据：务必妥善保存所有与事故相关的证据，以便在后续申请工伤认定时提供有力支持。
3. 关注时效：注意工伤认定申请的时效限制，避免因错过时效而无法获得应有的工伤待遇。

综上所述，公务员上班路上骑电动车被撞，若满足合理时间与合理路线且非本人主要责任的条件，即可依法认定为工伤。在此情况下，应及时报警、保存证据，并按规定流程提出工伤认定申请。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。