结论：是否可以不打出事后的工资流水，需分情况讨论，具体如下：

1. 若保险公司理赔时明确要求提供完整工资流水：

   • 这种情况下，您通常需要按照要求提供出事期间及事后的工资流水。因为工资流水是证明您收入状况、误工损失等的重要证据，保险公司需要据此来核实您的理赔申请是否符合合同约定以及相关法律法规的规定。如果拒绝提供，可能会影响保险公司对理赔申请的审核，甚至导致理赔申请被拒绝。

2. 若保险公司理赔时未明确要求提供事后工资流水，或您能提供其他充分证据证明误工损失：

   • 如果保险公司没有明确要求您提供事后的工资流水，或者您能够通过其他方式（如单位出具的误工证明、收入证明等）充分证明您的误工损失，那么您可能不需要提供事后的工资流水。但需要注意的是，这些替代证据需要具有足够的证明力，能够被保险公司认可。

建议：

• 在申请理赔前，仔细阅读保险合同中的理赔条款，了解保险公司对理赔申请的具体要求。
• 如果保险公司要求提供工资流水，尽量配合提供，以确保理赔申请的顺利进行。
• 如果确实无法提供事后的工资流水，尝试与保险公司沟通，看是否能够接受其他替代证据，并确保这些证据具有足够的证明力。

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