关于抚恤金继承人的分配比例问题，这确实是一个涉及法律条款和司法实践的重要议题。首先，需要明确的是，死亡抚恤金并不属于遗产，而是死者生前所在单位按照国家有关规定，在死者死亡后给予其直系亲属发放的具有精神安慰和物质补偿性质的金钱给付。这一点在《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条中也有明确体现，即遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，而抚恤金显然不符合这一定义。

既然抚恤金不属于遗产，那么其分配原则就不能直接适用遗产的继承规则。不过，在司法实践中，分配死亡抚恤金时，通常会适当参考遗产的继承规则，并结合实际情况进行灵活处理。具体来说，分配抚恤金时，会首先考虑死者所在单位是否有明确规定。如果单位有明确规定，那么应按照规定处理；如果单位没有明确规定，那么可以参考《中华人民共和国民法典》中关于遗产继承的顺序和原则，即首先由配偶、父母、子女进行分配。当不存在第一顺位继承人时，再由第二顺位的兄弟姐妹、祖父母、外祖父母进行分配。

在分配过程中，法院通常会以均等分配为原则，但也会结合实际情况进行调整。比如，对于生活困难、主要靠死者供养的亲属，或者与死者关系更亲密、尽了更多照顾义务的人，法院可能会适当多分一些抚恤金。这种调整旨在更好地抚慰和救济死者的近亲属，保障他们的生活需要。

以您提供的两个案例为例，第一个案例中，法院在分配抚恤金时，首先扣除了操办丧事的实际花费，然后对剩余部分进行了均分。第二个案例中，法院则根据各方与逝者的生活状况、经济依赖程度等因素，对抚恤金进行了不同比例的分配。这两个案例都体现了法院在分配抚恤金时的灵活性和原则性。

此外，还需要注意的是，抚恤金的分配与遗产分配存在一些显著差异。比如，抚恤金不适用遗嘱继承和代位继承规则，分配时考虑的因素也与遗产分配有所不同。更重要的是，抚恤金无需用于偿还死者生前的债务，也无诉讼时效限制。

综上所述，抚恤金的分配比例并没有一个固定的标准，而是需要根据具体情况和法律规定进行灵活处理。在分配过程中，应充分考虑死者近亲属的实际情况和需要，确保分配结果既公平又合理。如果您或您的家人面临类似问题，建议咨询专业律师或相关机构以获取更具体的法律帮助。