关于双方吵架对方孕妇是否有责任的问题，结论前置：是否承担责任需根据吵架行为的具体性质、过错程度以及行为与损害后果之间的因果关系来综合判断。以下从不同角度进行详细分析：
一、民事责任角度
因果关系与过错程度：
- 若吵架行为中包含了故意或重大过失，如使用侮辱性、刺激性的言语，或有故意推搡、撞击等肢体行为，且这些行为与孕妇受到的损害（如身体不适、住院、流产等）存在直接因果关系，那么吵架者可能需要承担相应的民事赔偿责任。
- 赔偿范围通常包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。若造成精神损害，还可能需赔偿精神损害抚慰金。
特殊情况考虑：
- 若孕妇本身存在特殊情况，如孕期情绪不稳定、高血压等疾病易受刺激等，且这些因素在吵架过程中起到了重要作用，那么吵架者虽有一定关联，但不一定需承担全部责任。此时，需综合考虑吵架的激烈程度、持续时间以及吵架者是否存在故意或重大过失等因素来划分责任。
二、刑事责任角度
过失致人重伤或死亡：
- 在极少数情况下，如果吵架过程中的不当行为导致孕妇重伤（如身体重要器官损伤、胎儿严重损伤等符合重伤标准的情况），且行为人主观上存在过失（应当预见自己的行为可能导致危害结果，但因疏忽大意没有预见或虽然预见但轻信能够避免），则可能构成过失致人重伤罪或过失致人死亡罪，需承担相应的刑事处罚。
故意伤害罪：
- 如果吵架行为较为恶劣，包含了故意殴打孕妇或推搡等动作导致孕妇流产或其他严重身体伤害，则可能构成故意伤害罪。根据《中华人民共和国刑法（2023修正）》第二百三十四条，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
三、实际建议
保留证据：
- 如果发生与孕妇吵架并导致其受损的情况，双方应保持冷静，尽量保留好相关证据，如医疗记录、证人证言、现场照片或视频等，以便后续追究责任或维护自身权益。
协商或法律途径：
- 双方可以尝试通过协商解决纠纷，如果协商不成，可以通过法律途径解决。在此过程中，建议咨询专业律师（即向我咨询），以便更准确地了解自身权益和责任。
避免冲突：
- 在日常生活中，应尽量避免与孕妇等特殊群体发生冲突，以免引发不必要的法律纠纷和人身伤害。
总结来说，双方吵架对方孕妇是否有责任，需根据具体情况判断，包括吵架行为的性质、过错程度以及行为与损害后果之间的因果关系等。如果遇到此类情况，建议及时咨询专业律师（向我提问），以便得到更具体、更准确的法律建议。