“暂存后了结”这一表述，实际上是将两种问题线索的处置方式结合在了一起，即“暂存待查”与“予以了结”。不过，在正式的纪检监察工作语境中，它们是被明确区分的两种独立处置方式。下面我将分别详细解释这两种方式，并说明它们与“暂存后了结”这一非正式表述的关系。

1. 暂存待查：

   • 定义：暂存待查主要是指线索反映的问题虽具有一定的可查性，但由于时机、现有条件、涉案人一时难以找到等原因，暂不具备核查的条件而存放备查。
   • 应用场景：当问题线索因某些客观原因（如时机不成熟、证据不足、涉案人员难以联系等）无法立即进行核查时，会采取暂存待查的方式。
   • 后续处理：对确定暂存待查的线索，一旦条件成熟（如时机适宜、证据充分、涉案人员可联系等），应立即开展核查工作。

2. 予以了结：

   • 定义：予以了结主要是指线索反映的问题失实或者没有可能开展核查工作而采取的线索处置方式。这包括虽有违纪事实但情节轻微不需追究党纪责任，已建议有关党组织作出恰当处理等情况。
   • 应用场景：当问题线索经过初步分析或核查后，认为问题失实、无需进一步核查，或者虽有违纪事实但情节轻微、不需追究党纪责任时，会采取予以了结的方式。
   • 后续处理：予以了结的线索，通常不再进行进一步的核查或处理，除非有新的证据或情况出现。

关于“暂存后了结”：

• 这个非正式表述可能是在某些特定情境下，对“暂存待查”后因条件始终不成熟或问题性质变化而最终决定“予以了结”的一种简化说法。
• 在正式的纪检监察工作中，应严格按照规定的处置方式进行操作，并明确记录每一步的处置决定和理由。

总结： “暂存后了结”并非纪检监察工作中的正式处置方式，而是对“暂存待查”后可能因条件变化而最终“予以了结”的一种非正式描述。在正式工作中，应明确区分并正确应用“暂存待查”和“予以了结”这两种处置方式。