公职人员领取2万元评审费可能涉及违规违纪甚至违法，需根据具体情况判断性质并采取相应措施，具体分析如下：

1. 若评审费属于合法劳务报酬且符合规定
   若公职人员受邀参与学术评审、职称评定等非职务行为，且单位允许或委托其参与，评审费属于合法劳务报酬，但需满足以下条件：

   • 单位明确允许：需有单位出具的委托函或书面同意文件，证明其参与评审系职务外合法行为；
     
   • 金额合理且备案：评审费金额需符合市场标准（如专家咨询费标准），且已按单位规定报备或纳入个人收入申报；
     
   • 未影响公正性：评审过程需公开透明，未因领取费用影响评审结果的公正性。
     若符合上述条件，则无需退还，但需保留相关证明文件备查。

2. 若评审费属于违规违纪所得
   若公职人员利用职务便利参与评审（如参与本单位项目评审、干预评审结果），或评审费超出合理范围且未报备，则可能违反以下规定：

   • 《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十四条：违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除；
     
   • 《中国共产党纪律处分条例》第一百零三条：违反有关规定从事营利活动，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
     若属于此类情形，需立即退还违规所得，并主动向单位或纪检监察机关说明情况，争取从轻处理；若拒不退还或隐瞒不报，可能面临更严重的党纪政务处分。

3. 若评审费涉及受贿或利益输送
   若公职人员以评审为名收受他人财物，且为对方谋取利益（如违规通过评审、调整评审结果），则可能构成受贿罪：

   • 《中华人民共和国刑法》第三百八十五条：国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。受贿数额较大（3万元以上）或情节严重的，将面临刑事处罚；
     
   • 数额认定：2万元虽未达到受贿罪“数额较大”标准（3万元），但若存在多次受贿、为特定关系人谋利等情节，仍可能被追究刑事责任。
     若涉嫌受贿，需立即停止行为，退还财物，并主动向纪检监察机关或司法机关投案自首，争取从宽处理；否则可能面临刑事追责。

建议行动步骤：

1. 自查性质：核对评审是否与职务相关、是否经单位允许、金额是否合理、是否影响公正性；
   
2. 主动报告：若存在违规情形，立即向单位或纪检监察机关书面说明情况，退还费用；
   
3. 保留证据：保存评审委托函、费用支付凭证、单位报备记录等文件，以备核查；
   
4. 咨询专业意见：若对性质认定有疑问，可直接向我咨询，我将结合具体细节提供法律分析。
   

公职人员需严格遵守廉洁纪律，避免因小失大。