针对同公司发来的催债短信，你可以按照以下步骤处理：

1. 核实债务真实性
   首先，需确认短信中提及的债务是否真实存在。若对债务金额、产生原因或还款期限存在疑问，建议通过公司正式渠道（如财务部门、法务部门或直接联系短信中指定的对接人）核实债务详情。若债务属实，需进一步确认还款方式及期限；若存在争议，可要求对方提供书面债务凭证（如合同、对账单等）。

2. 区分合法催收与违规行为
   根据《民法典》及《个人信息保护法》，公司催收债务需遵守以下原则：

   • 合法性：催收方式不得违反法律强制性规定（如暴力、威胁、骚扰等）；
     
   • 合理性：催收时间应避开休息时间（如深夜或节假日），频率需合理；
     
   • 隐私保护：不得向无关第三方泄露你的债务信息。
     若短信内容包含侮辱、威胁或频繁骚扰（如每日多条短信），可能涉嫌违规，可保留证据（如短信截图、通话记录）并采取进一步措施。

3. 协商还款方案
   若债务属实且无争议，可主动与公司协商还款计划（如分期还款、延期还款）。协商时需注意：

   • 书面确认协议内容（如通过邮件或书面文件），避免口头约定；
     
   • 明确还款金额、期限及违约责任，防止后续纠纷。
     若公司拒绝协商或提出不合理要求，可依据《民法典》第675条（借款人应按约定期限还款）及第678条（借款人可申请展期）主张权利。

4. 应对违规催收
   若公司催收行为涉嫌违法（如伪造债务、冒充公检法、骚扰亲友等），可采取以下措施：

   • 投诉：向公司内部投诉渠道（如合规部门、工会）反映情况；
     
   • 举报：向当地银保监会（若涉及金融机构）或市场监管部门举报；
     
   • 诉讼：若因违规催收导致名誉权、隐私权受损，可依据《民法典》第1024条（名誉权）、第1032条（隐私权）提起民事诉讼，要求停止侵害、赔礼道歉或赔偿损失。

5. 法律救济途径
   若公司通过诉讼方式追讨债务，你需积极应诉：

   • 核对起诉状中的债务金额及事实依据，若存在异议（如已还款、债务已过诉讼时效），需在答辩期内提交证据；
     
   • 若无力一次性偿还，可依据《民事诉讼法》申请调解或分期履行；
     
   • 若公司存在虚假诉讼、恶意催收等行为，可反诉其侵犯合法权益。

温馨提示：处理债务问题时，建议保持冷静，避免与催收人员发生冲突。若对法律程序不熟悉，可随时向我咨询具体操作细节。