有刑事记录的人能否去缅甸打工，需分情况讨论，核心结论如下：

1. 缅甸入境政策层面
   缅甸对入境人员是否审查刑事记录，主要取决于其签证类型及入境目的。目前缅甸并未公开明确禁止有刑事记录者入境，但若申请工作签证（Work Permit），缅甸移民局可能要求提供无犯罪记录证明（或类似文件）。若无法提供，可能影响签证审批，导致无法合法入境打工。
   建议：若计划赴缅打工，需提前通过缅甸驻华使领馆或官方渠道确认最新签证要求，尤其是工作签证对刑事记录的具体规定。

2. 中国法律层面
   根据中国《出境入境管理法》第十二条，被判处刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的人员，不准出境。若刑事记录已执行完毕（如服刑结束、缓刑考验期满等），且未被限制出境（如未被列为“限制出境人员”），则理论上可出境。
   关键点：需确认自身是否属于“不准出境”情形，可通过向公安机关出入境管理部门查询个人出境限制状态。

3. 实际风险层面
   即使缅甸允许入境且中国未限制出境，有刑事记录者仍需注意：

• 目的国社会接受度：缅甸部分行业（如教育、金融、安保等）可能对从业者背景有隐性要求，刑事记录可能影响就业机会；
  
• 法律衔接风险：若在缅甸从事违法活动（如赌博、电信诈骗等），可能因刑事记录被加重处罚，或被引渡回中国接受审判（若涉及两国共同打击的犯罪）。
  

总结：有刑事记录者能否去缅甸打工，需同时满足：1）缅甸工作签证无刑事记录限制；2）中国未限制出境；3）目的国就业环境无隐性排斥。建议提前核实签证政策、出境限制，并评估自身风险承受能力。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体法律细节。