重大事故工伤的认定时间主要依据社会保险行政部门的工作流程和相关法律规定，一般情况下，自受理工伤认定申请之日起60日内应作出认定决定，特殊情况则可能延长或中止计算。以下是对这一问题的详细解析：
一般情况下的认定期限：
- 标准期限：根据相关规定，社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，应在60日内完成工伤认定工作，并作出书面决定。这一决定会通知申请工伤认定的职工或其近亲属，以及该职工所在单位。
- 快速通道：对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门可以启动快速通道，在15日内作出决定，以加快处理进程。
特殊情况的处理与期限延长：
- 依赖外部结论：如果工伤认定需要以司法机关或有关行政主管部门的结论为依据，而在这些机关尚未作出结论期间，工伤认定的时限将中止计算。待相关结论明确后，工伤认定程序恢复，时限继续计算。
- 调查核实：社会保险行政部门在工伤认定过程中可能需要进行调查核实，如收集证据、询问证人等。这一步骤可能会因各种因素导致时间延长，但延长的时间同样会计入上述规定的认定期限内。
送达期限：
- 一旦工伤认定决定作出，社会保险行政部门需在20日内将《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或其近亲属）和用人单位，确保双方及时了解认定结果。
后续救济途径与时间限制（虽不直接影响认定时间，但为受伤职工提供法律保障）：
- 若用人单位或职工对工伤认定结论不服，他们有权依法申请行政复议或提起行政诉讼。行政复议的一般期限为60日，行政诉讼的一审普通程序审理期限为6个月，简易程序则为45日。
法律建议：
- 面对重大事故工伤，受伤职工或其家属应尽快向当地的社会保险行政部门提交工伤认定申请，并配合提供相关证据材料，以加快认定进程。
- 如果在认定过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律指导和支持。
可能后果：
- 如果未能在规定时间内提交工伤认定申请或提供必要的证据材料，可能会影响工伤认定的结果和后续的赔偿事宜。
- 如果对工伤认定结论不服，未在规定时间内申请行政复议或提起行政诉讼，可能会丧失后续的救济途径。
综上所述，重大事故工伤的认定时间涉及多个方面，包括一般情况下的认定期限、特殊情况的处理与期限延长、送达期限以及后续救济途径的时间限制。了解并遵循这些时间规定，对于保障受伤职工的合法权益具有重要意义。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。