职工债权过了诉讼时效，并不意味着债权失效或无法追回，但债权人将失去胜诉权。以下是对这一问题的详细分析：
一、诉讼时效的法律后果
诉讼时效是法律规定的期间，债权人在该期间内未行使权利，将丧失请求人民法院依法保护其民事权利的法律制度。一旦债权过了诉讼时效，债权人虽然实体权利本身并不消灭，债权依然存在，但将失去胜诉权。这意味着，如果债务人提起诉讼时效抗辩，法院将不会支持债权人的诉讼请求。
二、职工债权过诉讼时效后的处理方式
争取债务人自愿履行：
- 若债务人愿意主动履行债务，债权人可以接受。债务人一旦履行了部分或全部债务，事后不能以诉讼时效已过为由要求返还。
与债务人协商达成新的还款协议：
- 债权人可以尝试与债务人沟通，就原债务达成新的还款协议。这种新协议视为对原债务的重新确认，诉讼时效将从新协议约定的履行期限届满之日起重新计算。在协商时，务必以书面形式明确双方的权利义务，包括还款金额、还款时间等关键内容，并由双方签字或盖章。
让债务人出具还款计划或承诺：
- 设法让债务人书面出具还款计划、承诺书等，表明其愿意继续偿还债务。只要能证明债务人作出了愿意履行义务的意思表示，诉讼时效即可重新计算。
利用合法手段中断或延长诉讼时效：
- 书面催款：在诉讼时效届满前，以书面形式向债务人发送催款函，并保留好相关的邮寄凭证、对方签收记录等。这可以表明债权人一直在主张权利，从而导致诉讼时效中断，从中断时起，诉讼时效期间重新计算。
- 电子通讯方式催款：通过短信、微信等电子通讯方式向债务人发送催款信息，确保能明确双方身份且信息内容能体现催款意图。保留好聊天记录、短信记录等作为证据，这同样可以构成诉讼时效的中断。
- 申请调解或仲裁：向人民调解委员会或者有关单位提出调解申请，或考虑通过仲裁机构进行仲裁。从提出申请时起，诉讼时效中断。
- 关注特殊情形：在某些特殊情况下，如债务人下落不明、无民事行为能力或限制民事行为能力等，可能构成诉讼时效的中止或延长。债权人应关注这些情形的存在，并及时采取措施。
三、非诉讼途径解决
若无法通过诉讼实现债权，债权人还可以尝试非诉讼途径，如寻求专业的讨债机构协助，或委托我这样的专业律师进行债务追讨。这些专业机构或人员通常有丰富的经验和方法，可能会促使债务人偿还债务。
四、法律建议
- 及时行使权利：在日常经济活动中，债权人应重视诉讼时效问题，及时行使权利，避免因时效问题给自己带来不必要的损失。
- 保留证据：在追讨债权的过程中，务必保留好所有相关的证据，如欠条、转账记录、聊天记录等，以便在需要时提供证明。
- 寻求专业帮助：如果对处理过了诉讼时效的债权感到困惑或不确定，可以直接向我咨询。我可以根据你的具体情况提供个性化的法律建议和指导，帮助你制定合适的策略来维护自己的权益。
综上所述，虽然职工债权过了诉讼时效会带来一定的挑战和困难，但并不意味着就无法追回。通过积极采取措施、寻求专业帮助并与债务人进行协商沟通，你仍然有可能成功追回那笔债权。