结论概述：根据新闻背景，宇树科技股份有限公司已完成监事会工商变更，吴江卸任监事会主席，朱嘉、李文杨卸任监事。要判断此次变更程序是否符合法规要求，需从变更程序合法性、变更内容合规性、工商变更登记合规性三个维度进行分析。结合现有信息，若变更程序严格遵循了《公司法》及相关规定，则此次变更程序是符合法规要求的。

1. 变更程序合法性分析

• 法律依据：根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，公司监事会的设立、变更及监事任免均需遵循法定程序。具体来说，监事的任免通常由股东会或股东大会决定，并需在公司章程中明确规定。
• 分析：宇树科技此次监事会变更，若已按照公司章程及《公司法》的规定，由股东会或股东大会作出决议，并履行了相应的通知、表决等程序，则变更程序在合法性上应无问题。

2. 变更内容合规性分析

• 变更内容：此次变更涉及监事会主席及监事的卸任。这属于公司内部治理结构的调整，需确保变更内容不违反法律法规及公司章程的规定。
• 分析：若卸任的监事在任期间未出现违法违规行为，且其卸任未对公司正常运营造成不利影响，同时新任监事（如有）的选举或任命也符合法律法规及公司章程的规定，则变更内容在合规性上应无问题。

3. 工商变更登记合规性分析

• 法律依据：根据《公司登记管理条例》的规定，公司变更登记事项，应当向原公司登记机关申请变更登记。未经变更登记，公司不得擅自改变登记事项。
• 分析：宇树科技已完成监事会工商变更登记，这意味着公司已向登记机关提交了相关变更材料，并获得了登记机关的核准。若提交的材料真实、准确、完整，且符合法律法规及登记机关的要求，则工商变更登记在合规性上应无问题。

热点事件专业解读与普法教育：

• 法律定性：此次宇树科技监事会工商变更，属于公司内部治理结构的正常调整，不涉及公司股权结构、经营范围等重大变更，因此法律定性上相对简单。
• 涉及法律条文：主要涉及《公司法》中关于监事会设立、变更及监事任免的规定，以及《公司登记管理条例》中关于公司变更登记的规定。
• 可能法律后果：若变更程序存在违法违规行为，如未履行法定程序、提交虚假材料等，则可能面临登记机关的行政处罚，甚至可能引发公司内部纠纷或诉讼。
• 对公众启示：公司在进行内部治理结构调整时，应严格遵守法律法规及公司章程的规定，确保变更程序的合法性和合规性。同时，公司也应及时向登记机关申请变更登记，以确保公司登记事项的真实性和准确性。

进一步思考与建议：

• 建议：对于宇树科技而言，此次监事会工商变更已完成，但公司仍应关注变更后的内部治理效果，确保新任监事能够履行职责，维护公司及股东的利益。同时，公司也应加强内部合规管理，避免类似变更程序中出现违法违规行为。
• 思考：此次变更也引发了对公司内部治理结构的关注。公司应不断完善内部治理机制，明确各治理主体的职责和权限，确保公司决策的科学性和民主性。

若您对宇树科技监事会工商变更程序或公司内部治理结构有更多疑问，或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。