取消物业公司监事，通常需根据公司章程规定及法定程序进行，核心在于通过股东会或股东大会决议来罢免，并办理相应的工商变更登记手续。以下从不同角度详细说明：

1. 依据公司章程罢免

   • 物业公司作为有限责任公司或股份有限公司，其内部治理结构通常由公司章程规定。监事的罢免，首先应查看公司章程中关于监事任免的具体条款。
   • 若公司章程明确规定了监事的罢免程序，如需多少比例的股东同意、罢免决议的通过方式等，则应按照章程规定执行。
   • 例如，章程可能规定，罢免监事需经代表三分之二以上表决权的股东通过，或需经过特定比例的股东提议并召开临时股东会等。

2. 法定罢免程序

   • 若公司章程未对监事罢免作出具体规定，则应遵循《公司法》的相关规定。
   • 根据《公司法》，监事的任期每届为三年，监事任期届满，连选可以连任。但监事在任期内，股东会或股东大会可以决议罢免。
   • 罢免监事需召开股东会或股东大会，并形成有效的罢免决议。决议的通过通常需满足法定比例，如代表半数以上表决权的股东同意等（具体比例可能因公司类型及章程规定而异）。

3. 办理工商变更登记

   • 罢免监事后，物业公司还需及时办理工商变更登记手续，将新的监事信息更新至工商登记机关。
   • 办理变更登记时，需提交股东会或股东大会的罢免决议、新任监事的身份证明等相关材料。
   • 工商变更登记完成后，监事的罢免程序即告完成。

4. 特殊情况处理

   • 若监事同时为公司职工代表，其罢免可能还需经过职工代表大会或职工大会的审议和表决。
   • 在罢免过程中，若遇到股东之间或股东与公司之间的纠纷，可能需通过协商、调解或诉讼等方式解决。

建议：在罢免物业公司监事的过程中，应确保所有程序合法合规，避免因程序瑕疵而引发不必要的法律纠纷。如有任何疑问或需要进一步的法律指导，请直接向我咨询。