拖欠工资的老赖最怕的，莫过于法律制裁和社会舆论的双重压力。具体来说：
法律制裁：
- 劳动仲裁与诉讼：被拖欠工资的员工可以向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求支付拖欠的工资及相应的经济补偿。若仲裁结果不满，还可以进一步向法院提起诉讼。一旦判决生效，老赖必须履行支付义务，否则将面临强制执行，包括查封、冻结其财产等严厉措施。
- 刑事责任：在某些情况下，拖欠工资可能构成拒不支付劳动报酬罪，老赖将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役等。
社会舆论压力：
- 信用记录受损：随着社会信用体系的不断完善，拖欠工资的老赖可能会被列入失信被执行人名单，其信用记录将受到严重影响。这不仅会影响其个人的银行贷款、信用卡申请等金融活动，还可能影响其企业的商业合作和声誉。
- 公开曝光：一些地区会公开曝光拖欠工资的企业和个人，通过媒体和网络的传播，让老赖受到社会的谴责和监督。
因此，对于拖欠工资的老赖来说，最担心的就是法律制裁带来的经济损失和信用损失，以及社会舆论带来的压力和声誉损害。如果你正面临拖欠工资的问题，建议及时向我咨询，我会为你提供专业的法律建议和支持，帮助你维护自己的合法权益。