公司盈利与个人谋利之间确实存在关系，但这种关系并非绝对，且需视具体情况和法律边界而定。以下从不同角度为你详细分析：
一、合法范围内的关系
股东分红：在公司盈利后，股东有权按照其持股比例分享公司的利润，这是公司盈利与个人谋利之间最直接且合法的联系。股东通过投资公司，期望获得经济回报，这种回报在公司盈利时得以实现。
员工薪酬与奖金：公司盈利后，为了激励员工，可能会提高员工的薪酬水平或发放奖金。这种情况下，公司盈利间接地促进了个人谋利，即员工通过为公司工作而获得更高的收入。
公司扩张与个人发展：公司盈利后，可能会进行扩张，如开设新分支机构、拓展新业务等。这为员工提供了更多的职业发展机会，如晋升、调岗等，从而间接地促进了个人谋利。
二、非法或违规情况下的关系
挪用资金：如果公司高管或员工利用职务之便，将公司资金挪用于个人用途，如购房、购车等，这就构成了非法谋利。这种行为不仅损害了公司的利益，也违反了法律法规，可能面临刑事处罚。
利益输送：在某些情况下，公司可能通过不正当手段将利润转移给关联方或特定个人，如通过虚构交易、高价采购等方式。这种行为同样损害了公司的利益和其他股东的权益，也违反了法律法规。
内幕交易：如果公司内部人员利用未公开的信息进行证券交易，以获取不正当利益，这也构成了非法谋利。内幕交易不仅违反了证券法律法规，也损害了市场的公平性和透明度。
三、法律边界与合规建议
遵守法律法规：无论是公司还是个人，在谋利过程中都必须严格遵守法律法规，不得损害公司、股东或其他第三方的利益。
完善公司治理结构：公司应建立健全的治理结构，明确股东、董事、监事和高级管理人员的职责和权限，防止内部人控制或滥用职权。
加强内部控制与审计：公司应加强内部控制和审计工作，确保财务信息的真实性和准确性，防止资金被挪用或利益输送等违规行为的发生。
提高法律意识：公司和个人都应提高法律意识，了解并遵守相关法律法规和规章制度，避免因无知或疏忽而触犯法律。
总结来说，公司盈利与个人谋利之间存在合法且正当的联系，但这种联系必须建立在遵守法律法规和公司规章制度的基础上。如果个人谋利行为违反了法律法规或损害了公司、股东或其他第三方的利益，那么这种行为就是非法的，并可能面临法律制裁。因此，在谋利过程中，务必保持清醒的头脑，遵守法律法规和道德规范。如果你有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。