骗领失业金三万元，很可能构成诈骗罪，并将面临刑事处罚。以下是对此问题的详细分析：

一、法律定性

根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，即构成诈骗罪。而“数额较大”的标准，依据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条，通常为三千元至一万元以上。骗领失业金三万元，显然超出了这一范围，因此很可能被认定为“数额较大”，从而构成诈骗罪。

二、量刑标准

1. 基本量刑：

   • 依据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。

2. 量刑考虑因素：

   • 在具体量刑时，法院会综合考虑多种因素，如骗领失业金的实际金额、骗领行为的持续时间、行为人使用的骗领手段和方法等。
   • 同时，如果行为人存在自首、立功、退赃退赔等从轻、减轻处罚的情节，或者属于累犯等从重处罚的情节，法院也会相应调整量刑。

三、具体案例与法律建议

1. 具体案例：

   • 例如，某行为人通过伪造相关证明材料骗领失业金，累计达到三万元。社保部门在核查时发现异常并报警，该行为人随后被警方控制。最终，该行为人被法院以诈骗罪判处有期徒刑，并处罚金。

2. 法律建议：

   • 如果您或他人存在骗领失业金的行为，建议立即停止该行为，并主动向社保部门或公安机关说明情况，争取从轻处理。
   • 同时，积极退还骗领的款项，以减少对社会的危害和自身的法律责任。

四、社保法层面的处罚

除了刑法层面的处罚外，骗领失业金的行为还违反了《中华人民共和国社会保险法》。根据该法规定，社会保险行政部门有权责令骗领者退回所骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。这意味着，骗领三万元失业金，不仅可能面临刑事处罚，还可能面临六万元到十五万元的罚款。

总结与建议：骗领失业金三万元，很可能构成诈骗罪，并将面临刑事处罚和社保法层面的罚款。因此，我强烈建议所有相关人员严格遵守法律法规，不要心存侥幸、以身试法。如果您或他人存在骗领失业金的行为，请立即停止并主动向相关部门说明情况，争取从轻处理。如有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。