公司第二法人（这里理解为公司的法定代表人）是可以变更的。以下从变更的可行性、法定情形、变更程序、变更影响及注意事项几个方面进行详细说明：
一、变更的可行性
公司法定代表人的变更是企业运营中的常见需求，可能因股东结构调整、经营策略变化或原法定代表人无法履行职责等多种原因而触发。根据《中华人民共和国公司法》第十三条的规定，公司法定代表人由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。当公司需要变更法定代表人时，应依法办理变更登记手续。因此，从法律层面讲，公司法定代表人的变更是可行的。
二、法定情形
- 法定代表人变动：包括法定代表人辞职、被免职、岗位调动，或因死亡、无法履行职务等原因需要更换。
- 公司合并分立：公司因合并、分立等事项导致法人主体发生变化，也需进行法人变更。
三、变更程序
- 确定新的法定代表人：新的人选需符合公司章程对于担任法定代表人资格的要求。
- 召开股东会或董事会形成决议：
- 根据公司章程规定的程序召开会议，形成变更法定代表人的决议。
- 决议需明确新的法定代表人人选，且通常需代表三分之二以上表决权的股东通过（具体比例根据公司章程和法律规定）。
- 修改公司章程：对公司章程中关于法定代表人的相关条款进行修改，以反映变更后的实际情况。
- 准备并提交申请材料：
- 包括公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》（公司加盖公章）、股东会决议、修改后的公司章程、新任法定代表人的任职证明及身份证件复印件等。
- 将上述材料提交给公司登记机关，如工商行政管理部门。
- 审核与变更登记：
- 登记机关对申请材料进行审核，如材料齐全、符合法定形式，会予以受理并进行实地核查。
- 审核通过后，公司可领取变更后的法人营业执照，正式完成法人变更登记。
四、变更影响
- 权利义务承继：法人变更后，公司的相关权利义务由新的法人承继，原法人的相关责任也随之转移。但公司的主体资格并未改变，债权债务仍由公司承担。
- 对外活动名义：在对外交往中，公司应以变更后的法人名义进行活动，包括签订合同、参与诉讼等。
五、注意事项
- 合规性：在变更过程中，必须确保所有程序和材料都符合法律法规的要求，否则可能会导致变更申请被驳回。
- 及时更新信息：完成变更后，应及时通知公司内部相关部门和外部合作伙伴，确保信息的准确性和一致性。同时，还需及时到税务、银行等部门办理相关信息的变更手续，如税务登记变更、银行账户名称更新等。
- 避免纠纷：在变更过程中，应注重与原法定代表人的沟通协商，妥善处理其离职事宜，避免因变更引发不必要的法律纠纷。
综上所述，公司法定代表人的变更是一个涉及多个法律环节和程序的复杂过程。在实际操作中，建议严格按照法定程序进行，并确保所有相关文件的真实性与合法性。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。