雇主将机动车交给无证人驾驶并撞死人，雇主和驾驶人需承担连带赔偿责任，具体赔付需根据事故责任认定及法律规定进行。以下从不同角度详细分析：

一、责任主体与性质

1. 驾驶人责任：无证驾驶本身是严重违法行为，根据《道路交通安全法》第九十九条，未取得机动车驾驶证驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。若因无证驾驶导致交通事故致人死亡，驾驶人可能构成交通肇事罪（《刑法》第一百三十三条），需承担刑事责任及民事赔偿责任。

2. 雇主责任：雇主将车辆交给无证人驾驶，属于“选任过失”或“指示过失”。根据《民法典》第一千二百零九条，因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。雇主明知或应知驾驶人无证仍交付车辆，存在明显过错，需与驾驶人承担连带赔偿责任。

二、赔付范围与标准

1. 民事赔偿项目：根据《民法典》及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿范围包括：

   • 死亡赔偿金：按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年计算（六十周岁以上每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算）。
   • 丧葬费：按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
   • 被扶养人生活费：根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出或农村居民人均年生活消费支出标准计算（被扶养人为未成年人的计算至十八周岁，无劳动能力又无其他生活来源的计算二十年，六十周岁以上每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算）。
   • 精神损害抚慰金：根据侵权人的过错程度、侵权行为造成的后果等确定，一般数万元至数十万元不等。
   • 其他费用：如受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费、误工损失等合理费用。

2. 赔偿顺序：若车辆投保了交强险和商业三者险，先由保险公司在交强险责任限额内赔偿（死亡伤残赔偿限额18万元，医疗费用赔偿限额1.8万元，财产损失赔偿限额0.2万元）；不足部分由商业三者险按合同约定赔偿；仍有不足的，由驾驶人和雇主按责任比例连带赔偿。

三、特殊情形处理

1. 雇主逃逸或无力赔偿：若雇主逃逸或无力赔偿，受害人家属可单独起诉驾驶人要求赔偿；若驾驶人无力赔偿，可申请强制执行其财产，或根据《民法典》第一千一百六十八条，要求雇主在过错范围内承担补充赔偿责任。

2. 驾驶人死亡：若驾驶人死亡，其遗产需在继承范围内承担赔偿责任；雇主仍需根据过错承担相应责任。

四、建议与风险提示

1. 及时报警并固定证据：事故发生后，立即报警并保护现场，保存医疗记录、费用单据、证人证言等证据。

2. 协商与诉讼：优先与雇主、驾驶人协商赔偿；协商不成，可向法院起诉，同时申请财产保全以确保执行。

3. 雇主风险防范：雇主应严格审核驾驶人资质，避免将车辆交给无证、酒驾、毒驾等人员驾驶，否则可能面临巨额赔偿及行政处罚。

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