针对您提出的“没有监事会怎么监督”的问题，我们可以从《中华人民共和国公司法》的相关规定出发，进行详细的解答。
首先，需要明确的是，监事会或监事在公司治理结构中扮演着重要的监督角色。然而，并非所有公司都必须设立监事会。对于不设监事会的公司，法律同样规定了相应的监督机制。
一、不设监事会的公司的监督机制
根据《公司法》的规定，不设监事会的公司，其监督职能通常由公司的监事来行使。这些监事虽然数量上可能少于监事会，但他们在职权上与监事会成员具有同等的地位。具体来说，不设监事会的公司的监事可以行使以下职权：
检查公司财务：监事有权对公司的财务状况进行定期或不定期的检查，确保公司财务的透明度和合规性。
监督董事、高级管理人员：监事需要对董事和高级管理人员执行公司职务的行为进行监督。如果发现他们有违反法律、行政法规、公司章程或股东会决议的行为，监事有权提出罢免的建议。
纠正损害公司利益的行为：当董事或高级管理人员的行为损害公司利益时，监事有权要求他们予以纠正，以保护公司的合法权益。
提议召开临时股东会会议：在必要时，监事可以提议召开临时股东会会议，讨论和决定公司的重大事项。
召集和主持股东会会议：如果董事会不履行召集和主持股东会会议的职责，监事有权代为召集和主持。
向股东会会议提出提案：监事可以向股东会会议提出有关公司治理、经营等方面的提案，供股东会审议和决策。
对董事、高级管理人员提起诉讼：如果董事或高级管理人员有违法行为，监事有权依照法律规定对他们提起诉讼。
二、公司章程的补充作用
除了上述法定职权外，公司章程还可以规定监事的其他职权。这意味着，公司可以根据自身的实际情况和需要，在章程中进一步细化监事的监督职责和权限，以增强监督的有效性和针对性。
三、实践建议
对于不设监事会的公司来说，为了确保监督机制的有效运行，可以采取以下措施：
综上所述，即使公司不设监事会，也可以通过设立监事并赋予其相应的职权来实现有效的监督。同时，公司章程的补充作用也为增强监督机制提供了更多的可能性。希望这些解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。