挪用公款一万元两个月，可能涉及刑事责任，具体需结合行为性质、主体身份及资金用途综合判断。以下从不同角度展开分析：

1. 刑事责任角度：可能构成挪用资金罪或挪用公款罪

• 挪用资金罪（适用于非国家工作人员）：
  根据《刑法》第272条，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人，数额较大（一般1万元以上）、超过3个月未还的，或虽未超3个月但数额较大、进行营利活动/非法活动的，可处3年以下有期徒刑或拘役。
  您的情形：若挪用1万元未超3个月，但用于营利活动（如炒股、放贷）或非法活动（如赌博），仍可能构成犯罪；若仅用于个人生活且未超3个月，则不构成此罪。

• 挪用公款罪（适用于国家工作人员）：
  根据《刑法》第384条，国家工作人员利用职务便利挪用公款归个人使用，数额较大（一般1万元以上）、进行非法活动，或数额较大（一般5万元以上）、超过3个月未还的，可处5年以下有期徒刑或拘役。
  您的情形：若主体为国家工作人员，挪用1万元未超3个月且未用于非法活动，不构成此罪；但若用于非法活动，则无论是否超3个月均构成犯罪。

2. 民事责任角度：需返还资金并可能赔偿损失

• 无论是否构成犯罪，挪用行为均违反单位财务管理制度，单位有权要求立即返还资金。
  
• 若因挪用导致单位产生损失（如利息损失、交易机会丧失等），单位可要求赔偿实际损失。

3. 行政责任角度：可能面临纪律处分

• 若行为人系公务员、事业单位人员或国企员工，除刑事责任外，还可能因违反《公务员法》《事业单位工作人员处分暂行规定》等受到警告、记过、降级、撤职甚至开除处分。

4. 实务建议

• 立即返还资金：无论是否超3个月或用于何种用途，第一时间返还可降低法律风险。
  
• 自首与认罪认罚：若已构成犯罪，主动投案并如实供述可争取从宽处理。
  
• 协商解决：与单位沟通，争取通过内部处理（如警告、扣发奖金）替代刑事追责。

温馨提示：法律责任需结合具体身份（国家工作人员/非国家工作人员）、资金用途（个人生活/营利/非法活动）及返还时间综合判断。若有进一步细节（如身份、用途等），可直接向我咨询，我会为您详细分析。