个人企业招募股东是否合法，取决于该个人企业的具体法律形式。以下是对此问题的详细分析：

一、个人独资企业的情况

1. 法律地位：个人独资企业不具备独立的法人身份，它是由一个自然人投资设立，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任。
2. 招募股东的合法性：由于个人独资企业的性质，它并不具备招募股东的法律基础。股东制度主要适用于具有法人地位的公司制企业，如有限责任公司和股份有限公司。因此，个人独资企业不能招募股东。

二、一人有限责任公司的情况

1. 法律地位：一人有限责任公司是独立的企业法人，具备完全的民事权利能力。它是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。
2. 招募股东的合法性：虽然一人有限责任公司初始时只有一个股东，但根据《公司法》的规定，它可以通过增资扩股的方式引入新的股东。这一过程需要遵循公司法的相关规定，包括股东会决议、制定入股方案、签署入股协议以及办理工商变更登记等步骤。因此，一人有限责任公司在符合法律程序的情况下，可以招募新的股东。

三、其他公司制企业的情况

对于其他类型的公司制企业，如多人有限责任公司或股份有限公司，它们本身就具备多个股东，因此招募新股东是它们常见的融资和扩张方式。这些企业可以通过发行新股、转让股权等方式引入新的投资者。

四、建议与注意事项

1. 明确企业类型：在考虑招募股东之前，个人企业应首先明确自身的法律形式，以确定是否具备招募股东的法律基础。
2. 遵守法律程序：如果企业具备招募股东的法律基础，那么在招募过程中必须严格遵守公司法的相关规定，确保整个过程的合法性和有效性。
3. 谨慎评估风险：无论是个人独资企业还是公司制企业，在引入新股东时都应谨慎评估风险，包括新股东的信誉、资金实力以及可能对公司经营产生的影响等。

结论：个人企业能否招募股东取决于其具体的法律形式。个人独资企业不能招募股东，而一人有限责任公司和其他公司制企业则可以在符合法律程序的情况下招募新股东。如果您在个人企业招募股东方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。