结论前置：针对被执行人不交付公章、执照的情况，可通过以下法律途径解决：

1. 申请法院强制执行交付
   根据《民事诉讼法》及相关司法解释，若生效法律文书（如判决书、调解书）明确要求被执行人交付公章、执照等特定物，执行法院可采取强制措施。具体流程为：

   • 向执行法院提交《强制执行申请书》，附生效法律文书及被执行人拒不履行的证据（如沟通记录、现场照片等）；
     
   • 法院受理后，可向被执行人发出《执行通知书》，责令限期交付；
     
   • 若被执行人仍不履行，法院可采取查封、扣押、冻结等措施，直接提取公章、执照，或对被执行人处以罚款、拘留等处罚。

2. 追究被执行人拒不执行判决罪的刑事责任
   若被执行人存在隐藏、转移、故意毁损公章、执照等行为，导致判决无法执行，情节严重的，可能构成《刑法》第三百一十三条规定的“拒不执行判决、裁定罪”。此时可：

   • 向公安机关报案，要求立案侦查；
     
   • 或向法院提交《刑事自诉状》，直接提起刑事自诉。
     注意：需提供证据证明被执行人主观上具有故意，且客观上实施了阻碍执行的行为（如伪造公章、拒不交出等）。

3. 通过公司治理程序解决（如涉及公司内部纠纷）
   若公章、执照的交付涉及公司控制权争议（如股东纠纷、法定代表人变更），可：

   • 依据《公司法》及公司章程，召开股东会或董事会，形成决议要求相关人员交出公章、执照；
     
   • 若决议被拒，可向法院提起“公司证照返还之诉”，要求返还公司财产。
     关键点：需证明原告方为合法持有公章、执照的主体（如通过工商登记、股东会决议等）。

4. 申请法院指定第三方保管
   若公章、执照的交付可能引发管理混乱（如公司经营停滞），可向法院申请指定第三方（如律师事务所、会计师事务所）临时保管，待争议解决后再行处理。

行动建议：

• 优先通过执行法院强制交付，效率最高；
  
• 若被执行人存在恶意行为，及时固定证据并追究刑事责任；
  
• 涉及公司内部纠纷时，同步启动公司治理程序，形成双重压力。
  

风险提示：

• 强制执行过程中，需注意公章、执照的交接手续合法性，避免后续使用纠纷；
  
• 刑事追责需严格把握“情节严重”标准，避免滥用。
  

如有具体案件细节（如执行依据、被执行人态度等），可进一步向我说明，以便提供更精准的方案。