结论前置：股东在公司高管人员违反规定损害公司利益时，有权依据《中华人民共和国公司法》的相关规定向法院提起诉讼，以维护公司及自身合法权益。具体来说，股东可以通过提起直接诉讼或派生诉讼（代表诉讼）来实现这一目的。

一、法律依据

1. 《中华人民共和国公司法》第一百四十九条：

   • 董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。这一条款明确了高管人员违反规定给公司造成损失时应承担的法律责任。

2. 《中华人民共和国公司法》第一百八十九条：

   • 董事、高级管理人员有本法第一百四十九条规定的情形的，有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东，可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼；监事有本法第一百四十九条规定的情形的，前述股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。
   • 监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。
   • 他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。这一条款为股东提起派生诉讼提供了明确的法律依据。

二、诉讼类型与条件

1. 直接诉讼：

   • 当公司高管的违法行为直接损害了股东的个人利益时（尽管这种情况相对较少，因为高管行为通常更直接地影响公司利益），股东可以以自己的名义直接向法院提起诉讼。但更常见的是，高管行为损害公司利益，进而间接影响股东利益，此时股东通常通过派生诉讼来维护权益。

2. 派生诉讼（代表诉讼）：

   • 当公司高管的违法行为损害了公司的利益，而公司怠于行使诉权时，符合法定条件的股东可以为了公司的利益以自己的名义向法院提起诉讼。
   • 条件包括：原告必须是连续一定期限（如180日）持有公司一定比例（如1%）股份的股东；必须事先向公司提出请求，要求公司提起诉讼，但公司拒绝或怠于行使诉权；必须有明确的被告和具体的诉讼请求及事实理由。

三、诉讼程序与注意事项

1. 收集证据：

   • 股东在提起诉讼前，应尽可能收集充分的证据，证明高管存在违法行为且该行为损害了公司（及间接损害股东）的利益。证据可能包括公司文件、交易记录、通信记录、证人证言等。

2. 提交起诉状：

   • 股东需按照法院的要求提交起诉状及相关证据材料。起诉状应明确被告、诉讼请求、事实与理由等。

3. 参与庭审：

   • 股东或其代理人需出庭参加诉讼，进行举证、质证和辩论。在庭审过程中，股东应充分陈述事实、提供证据，并反驳对方的观点。

4. 注意诉讼时效：

   • 股东应在法律规定的诉讼时效期间内提起诉讼，否则可能丧失胜诉权。一般来说，诉讼时效期间为三年，但具体起算点可能因情况而异。

四、实际案例与启示

在实际案例中，股东因高管违法行为提起诉讼并获胜的情况并不罕见。例如，在某上市公司中，高管利用职务之便挪用公司资金用于个人投资，导致公司业绩下滑、股价下跌。受损股东在收集到充分证据后，向法院提起了派生诉讼。经过审理，法院最终判决高管承担赔偿责任，并返还挪用的资金及利息。这一案例启示我们，股东应积极行使自己的权利，通过法律途径维护公司及自身利益。

总结与建议：股东在公司高管人员违反规定损害公司利益时，有权依据《中华人民共和国公司法》的相关规定向法院提起诉讼。在提起诉讼前，股东应充分了解相关法律法规和诉讼程序，积极收集证据，并在必要时寻求专业法律支持。如果你有具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。