法定代表人变更时间并不单纯以股东会决议时间为准，而是取决于公司章程的规定以及具体的法律情境。以下是对这一问题的详细分析：

1. 一般情况需股东会决议

在多数情形下，法定代表人的变更被视为公司重大事项的调整，需经过股东会的决议。股东会作为公司的最高权力机构，对公司的重要事务拥有最终决策权。通过股东会决议来决定法定代表人变更事宜，能够确保公司决策的民主性和科学性。例如，在有限责任公司中，股东通常会按照股权比例行使表决权，只有获得多数股东的同意，才能通过法定代表人变更的决议。但变更时间并非以股东会决议时间直接作为变更时间，而是需要完成后续的工商变更登记等手续后，变更才正式生效。

1. 公司章程有特别规定的情况

公司章程是公司治理的基本文件，具有优先适用的法律效力。如果公司章程对法定代表人变更的程序有特别规定，如明确规定不需要经过股东会决议，而是由董事会或某个特定股东决定，那么在实际操作中应严格按照公司章程的规定执行。例如，有些公司的章程可能规定，公司法定代表人的变更只需由董事会三分之二以上董事表决通过即可。在这种情况下，变更时间同样不是以股东会决议时间为准，而是遵循公司章程规定的程序和时间节点。

1. 特殊情况下的考虑

除了上述两种情况外，还需要考虑一些特殊情形。比如，如果原法定代表人的任职期限尚未届满，或者因其他原因（如辞职、死亡、丧失民事行为能力等）需要更换法定代表人，这时也需要根据公司法和公司章程的具体规定来确定变更程序。在某些情况下，可能需要董事会或其他相关机构的同意，甚至可能需要履行特定的法律手续（如向登记机关报备等）。这些特殊情况下的变更时间，同样不是以股东会决议时间为唯一标准，而是需要综合考虑多种因素。

实际操作建议：

• 在进行法定代表人变更时，建议首先查阅公司章程和相关法律规定，明确变更程序和要求。
• 如果公司章程或法律规定需要股东会决议，则应按照规定召集股东会并进行表决，但需注意，决议通过并不意味着变更立即生效，还需完成后续的工商变更登记等手续。
• 如果公司章程有特别规定或存在特殊情况，应确保变更程序的合法性和有效性，并咨询专业律师（即我本人，隋煊平律师，专注于涉外纠纷、公司事务领域）的意见。
• 同时，还应注意保留好相关文件和记录，以备后续可能的法律审查或争议解决之需。

综上所述，法定代表人变更时间并非单纯以股东会决议时间为准，而是需要综合考虑公司章程的规定、具体的法律情境以及后续的工商变更登记等手续。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。