在法律上，丈夫有义务给因合理原因无法工作的妻子生活费，但具体数额需根据双方的经济状况及当地生活水平等因素综合判断。

一. 法律层面分析

1. 夫妻扶养义务：

   • 根据《中华人民共和国民法典》第一千零五十九条，夫妻之间互负扶养义务。这意味着，当一方需要扶养而另一方有能力提供扶养时，应履行这一法定义务。

2. 扶养义务的触发条件：

   • 若妻子因疾病、残疾、年老、失业（如照顾家庭、生育等）或其他合理原因无法工作，且缺乏足够的生活来源时，丈夫在经济上应给予支持，提供必要的生活费。
   • 扶养费的具体数额并非固定，而是需综合考虑夫妻双方的实际生活需要、经济能力及当地的生活水平来确定。

3. 特殊情况的处理：

   • 如果妻子具备劳动能力却无正当理由不工作，丈夫可以根据实际情况酌情减少或甚至不支付扶养费。
   • 若双方对扶养费无法达成一致，可通过法律途径解决，由法院根据具体情况作出判决。

二. 实际生活层面考量

• 在实际生活中，夫妻间的经济关系往往更加复杂。除了法律义务外，还需考虑夫妻间的情感纽带、家庭责任及共同生活的需要。
• 妻子即便没有直接的经济收入，她对家庭的贡献（如家务劳动、照顾子女等）也是重要的，这些应被纳入考虑范围。

我建议：在处理此类问题时，夫妻双方应首先进行协商，考虑双方的实际经济状况、生活需求及家庭责任，以达成一个公平合理的协议。如协商不成，可寻求法律途径解决争议。同时，也应注重维护夫妻关系的和谐与稳定，共同承担家庭责任。