在执行抓捕和强制传唤时被嫌疑人打伤，通常构成袭警行为，但具体是否构成袭警罪需结合实际情况及相关法律法规来评估与裁定。以下从不同角度进行分析：

一、袭警罪的法律规定

根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十七条第一款的规定：“以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，依照第一款的规定从重处罚。” 这意味着，如果嫌疑人在警方执行抓捕或强制传唤时，使用暴力或威胁方法阻碍警察依法执行职务，并造成警察身体伤害，那么这种行为很可能构成袭警罪。

二、构成袭警罪的关键要素

1. 暴力或威胁行为：嫌疑人必须实施了暴力或威胁行为，这是构成袭警罪的前提。暴力行为可以包括殴打、推搡、使用凶器攻击等；威胁行为则可能涉及言语威胁、恐吓等。

2. 阻碍依法执行职务：嫌疑人的暴力或威胁行为必须是为了阻碍警察依法执行职务。在抓捕和强制传唤的情境中，警察正在执行法律赋予的职责，因此任何阻碍其执行职务的行为都可能构成袭警罪。

3. 警察正在依法执行职务：这一点强调了警察执行职务的合法性。如果警察在执行职务时存在违法行为，那么嫌疑人对其的反抗可能不构成袭警罪。但在抓捕和强制传唤的情境中，通常假设警察是在依法执行职务。

三、实际案例与司法实践

在实际案例中，法院会根据嫌疑人的具体行为、警察的受伤程度、案件的整体情节等因素来综合判断是否构成袭警罪。例如，如果嫌疑人只是轻微推搡警察且未造成明显伤害，法院可能会考虑从轻或减轻处罚；但如果嫌疑人使用凶器攻击警察并造成严重伤害，那么法院很可能会认定其构成袭警罪并依法严惩。

四、法律建议

1. 对于嫌疑人：如果面临警方的抓捕或强制传唤，应保持冷静并配合警察的工作。任何暴力或威胁行为都可能构成犯罪并受到法律的严惩。

2. 对于警察：在执行职务时，应确保自己的行为合法合规。如果遭遇嫌疑人的暴力或威胁行为，应及时采取措施保护自己并收集相关证据以便后续维权。

3. 对于公众：应了解并尊重警察的执法权。如果认为警察的执法行为存在问题，可以通过合法途径进行投诉或申诉，而不是采取暴力或威胁行为进行反抗。

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