供热公司管道工55岁是否可以退休，需分情况讨论：

1. 对于男性管道工：

   • 一般情况下，我国男性职工的法定退休年龄为60周岁。因此，55岁的男性管道工通常还未达到法定退休年龄，不能仅凭年龄因素办理退休手续。
   • 但若该男性管道工从事的是特殊工种（如高温、高空、特别繁重体力劳动等），且符合相关条件（如累计工作年限达到一定标准），则可能享受提前退休的政策。不过，具体是否属于特殊工种以及提前退休的具体条件，需根据当地社保部门或相关行业的规定来确定。

2. 对于女性管道工：

   • 女性职工的法定退休年龄因身份不同而有所差异。一般来说，女性工人的法定退休年龄为50周岁，女性干部的法定退休年龄为55周岁。
   • 若该女性管道工属于工人身份，且已年满50周岁，则她已达到法定退休年龄，可以办理退休手续。但若她希望继续工作，也可以选择不退休。
   • 若该女性管道工属于干部身份，且未年满55周岁，则她还未达到法定退休年龄，不能办理退休手续。同样地，若她希望提前退休，需考虑是否符合特殊工种提前退休的条件。

法律建议：

• 供热公司管道工在考虑退休问题时，应首先明确自己的性别和身份（工人或干部），以及是否从事特殊工种。
• 接着，可以查阅当地社保部门或相关行业的规定，了解提前退休的具体条件和流程。
• 若符合提前退休的条件，可以按照规定办理退休手续；若不符合，则需继续工作至法定退休年龄。

可能后果：

• 若未达到法定退休年龄而擅自离职或停止工作，可能会影响个人的社保待遇和养老金领取。
• 若符合提前退休条件但未及时办理手续，可能会错过享受提前退休待遇的机会。

因此，建议供热公司管道工在考虑退休问题时，务必咨询当地社保部门或专业律师，以确保自己的权益得到保障。如果有任何法律问题，也可以直接向我咨询。