工伤死亡赔偿的钱不属于夫妻共同财产。以下从法律性质、赔偿项目及分配原则等角度进行详细分析：

一、法律性质

工伤死亡赔偿金是在职工因工死亡后，由工伤保险基金或用人单位支付给其近亲属的赔偿款项。根据《民法典》的相关规定，一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用，具有一定的人身依附性，应归伤残者本人或其近亲属所有。工伤死亡赔偿金同样具有特定的人身属性，它是对死者近亲属的物质补偿和精神抚慰，而非夫妻双方在婚姻关系存续期间共同创造的财产。因此，从法律性质上看，工伤死亡赔偿金不属于夫妻共同财产。

二、赔偿项目及分配原则

工伤死亡赔偿主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等项目。这些赔偿项目均具有特定的人身属性和用途：

1. 丧葬补助金：用于安葬死者、处理后事的费用，一般由实际操办丧葬事宜的近亲属领取，不涉及夫妻共同财产的认定。

2. 供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。这笔费用具有明确指向性，谁符合条件就支付给谁，同样不涉及夫妻共同财产的认定。

3. 一次性工亡补助金：是对工亡职工直系亲属的一次性经济补偿，具有特定的人身属性。在法律性质上，它并非对死者生前财产的继承，而是对死者近亲属的物质补偿和精神抚慰。因此，一次性工亡补助金也不属于夫妻共同财产。

三、特殊情况

虽然工伤死亡赔偿金一般不属于夫妻共同财产，但在赔偿款分配过程中，如果夫妻双方有约定或者经协商达成一致的情况，则另当别论。例如，如果夫妻双方在婚姻关系存续期间对财产分配有特别约定，且该约定不违反法律法规的强制性规定，那么工伤死亡赔偿金的分配可能会受到该约定的影响。

四、法律建议

1. 明确赔偿款性质：在处理工伤死亡赔偿金时，应首先明确其性质，即它是对死者近亲属的物质补偿和精神抚慰，而非夫妻共同财产。

2. 协商分配：在赔偿款分配过程中，建议死者近亲属之间进行充分协商，达成一致意见。如果协商不成，可以通过法律途径解决纠纷。

3. 保留证据：在处理工伤死亡赔偿金时，应保留好相关证据，如赔偿协议、支付凭证等，以便在需要时证明自己的权益。

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