明显不当和滥用职权是两种不同的行为，它们在性质、表现形式和法律后果上均存在显著差异。

一. 性质与定义

1. 明显不当：通常指的是行为或决策在合理性、公正性或适当性方面存在显著缺陷，但这些行为或决策并不一定违反法律或规章制度的明确规定。它更多关注的是行为或决策本身的合理性问题。

2. 滥用职权：指国家工作人员违反法律规定的权限和程序，擅自处理其无权决定、处理的事项，或者不正确地履行职责，以权谋私、假公济私，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。这是一种积极的、主动的违法行为，明确违反了法律或规章制度。

二. 表现形式

1. 明显不当：可能表现为决策或行为在客观上不合理、不公正或不适当，但并未直接违反法律或规章制度的文字规定。例如，某官员在分配资源时，虽然未违反任何明确规则，但明显偏袒某一方，导致资源分配不公。

2. 滥用职权：表现为不正当行使权力和超越职权范围。例如，某土地管理部门工作人员未经合法审批程序，擅自将国有土地批准给某企业用于商业开发；或某海关关员为收受贿赂，故意对走私物品予以放行。

三. 法律后果

1. 明显不当：由于其行为并未直接违反法律或规章制度的明确规定，因此通常不会直接引发法律制裁。但可能会受到行政或组织内的纪律处分，或者引发公众的不满和质疑。

2. 滥用职权：根据《中华人民共和国刑法》第三百九十七条的规定，国家机关工作人员滥用职权致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，将受到法律的制裁，包括处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

综上所述，明显不当和滥用职权在性质、表现形式和法律后果上存在显著差异。明显不当更多关注的是行为或决策的合理性问题，而滥用职权则是一种明确的违法行为，将受到法律的严厉制裁。如有进一步需要，您可以继续咨询我。