卫生院事业编辞职，需提前30日书面通知事业单位，即可解除聘用合同，但双方对解除聘用合同另有约定的除外。具体分析如下：
一. 辞职流程
- 提前通知：根据《事业单位人事管理条例》第十七条，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。这一规定同样适用于卫生院事业编人员，即您需提前30日以书面形式通知卫生院，表达您的辞职意愿。
- 合同约定：需要注意的是，如果双方对解除聘用合同另有约定，那么应当按照约定执行。因此，在辞职前，建议您仔细查阅与卫生院签订的聘用合同，看是否有关于辞职的特别约定。
二. 实际操作建议
- 在提交书面辞职通知时，建议保留好相关证据，如邮寄回执、电子邮件发送记录等，以证明您已按规定提前通知了卫生院。
- 如果合同中确实存在特别约定，且这些约定对您的辞职有影响，那么您需要按照约定执行，并可能需要与卫生院进行进一步的协商。
综上所述，卫生院事业编辞职流程相对简单，主要是提前30日书面通知卫生院。但请务必注意合同中是否有特别约定，以免影响您的辞职进程。如有进一步需要，您可以继续咨询我。