1—10级伤残赔偿并没有一个固定的价格表，具体赔偿数额需根据伤残等级、本人工资以及当地政府的具体规定来确定。以下是对1—10级伤残赔偿的详细分析：

一. 1—10级伤残赔偿的概述

• 1—10级伤残的赔偿主要依据《工伤保险条例》进行，具体赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
• 赔偿数额与伤残等级、本人工资以及当地政府的具体规定密切相关。

二. 1—10级伤残赔偿的具体规定

1. 一次性伤残补助金

   • 根据《工伤保险条例》第三十七条，七级至十级伤残的一次性伤残补助金标准分别为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
   • 对于一至六级伤残，条例也规定了相应的赔偿标准，但此处不详细展开。

2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

   • 根据《工伤保险条例》第三十七条，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
   • 这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，因此不同地区可能有所不同。

三. 其他注意事项

• 赔偿数额还可能受到其他因素的影响，如工伤职工的治疗费用、康复费用、误工损失等。
• 在处理工伤赔偿问题时，建议工伤职工及时咨询当地社保部门或专业律师，以了解自己的权益和赔偿流程。

综上所述，1—10级伤残赔偿并没有一个固定的价格表，而是需要根据具体情况进行计算。如有进一步需要，您可以继续咨询我。