结论：合作关系中甲方是否需要给乙方购买保险，并非由法律统一强制规定，而是取决于双方约定、行业惯例及具体合作内容。以下分情况说明：

1. 若合同明确约定甲方需为乙方购买保险

若双方在合作协议中明确约定“甲方需为乙方购买特定保险（如意外险、责任险等）”，则甲方有义务履行该约定。未履行可能构成违约，乙方有权要求甲方承担违约责任（如赔偿损失、继续履行等）。
建议：签订合同时，务必明确保险类型、保额、期限等条款，避免模糊表述。

2. 若合同未约定，但行业惯例或合作性质要求

某些行业（如建筑、高危作业）可能存在“甲方需为乙方提供安全保障”的惯例，或合作内容本身涉及高风险（如户外拍摄、危险品运输），此时甲方可能因安全保障义务被要求为乙方购买保险。
法律依据：根据《民法典》第1198条，经营场所、公共场所的经营者、管理者未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应承担侵权责任。若甲方未提供合理保障（包括保险），可能需承担部分责任。
建议：高风险合作中，甲方可主动购买保险以降低风险，并在合同中明确责任划分。

3. 若合同未约定，且无行业惯例

若合作内容风险较低（如普通咨询服务、办公合作），且合同未约定保险事宜，则甲方无法律义务为乙方购买保险。此时，乙方需自行评估风险并决定是否购买保险。
建议：双方可在合同中约定“乙方自行承担合作期间的风险，甲方不承担保险责任”，以明确权责。

4. 特殊情形：劳务派遣或雇佣关系

若乙方是甲方通过劳务派遣公司派遣的员工，或双方构成雇佣关系，则甲方可能需为乙方购买工伤保险（根据《社会保险法》和《工伤保险条例》）。但若仅为普通合作关系（如承揽、委托），则不适用此规定。
关键区分：劳动关系（需购社保） vs. 合作关系（无需购社保）。

总结：甲方是否需为乙方购买保险，需结合合同约定、行业风险、合作性质综合判断。建议双方在合作前明确保险责任，并在合同中详细约定，以避免纠纷。若有具体合作场景或合同条款需分析，可直接向我咨询。