工会会员的权利与义务是相互依存、相辅相成且不可分割的。它们共同构成了工会会员与工会组织之间的法律关系，并促进工会及会员个人的共同发展。

一. 工会会员的权利

根据《中国工会章程》的规定，工会会员享有以下主要权利：

1. 选举权、被选举权和表决权：会员有权参与工会领导或代表的选举，并有可能被选为工会的相关职位，同时也有权对工会事务进行表决。
2. 监督权：会员有权对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或罢免不称职的工作人员，以确保工会工作的公正和透明。
3. 批评与建议权：会员有权对国家和社会问题及本单位工作提出批评和建议，并要求工会如实反映，以促进问题的改进和解决。
4. 保护权：在会员的合法权益受到侵犯时，有权要求工会给予保护，维护自身权益。
5. 享受服务权：会员有权享受工会提供的文化、教育、体育、旅游、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇，提升生活质量。
6. 讨论权：会员有权参与关于工会工作和职工关心问题的讨论，发表自己的意见和建议。

二. 工会会员的义务

同样根据《中国工会章程》的规定，工会会员应履行以下主要义务：

1. 学习义务：会员应学习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识，提高自身素质和能力。
2. 工作义务：会员应积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务，为单位的繁荣和发展贡献力量。
3. 守法义务：会员应遵守宪法和法律，践行社会主义核心价值观，维护社会公德和职业道德。
4. 斗争义务：会员应正确处理国家、集体、个人三者利益关系，向危害国家、社会利益的行为作斗争，维护国家和社会的利益。
5. 团结义务：会员应维护中国工人阶级和工会组织的团结统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济，增强工会的凝聚力和战斗力。
6. 组织义务：会员应遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费，支持工会的工作和发展。

综上所述，工会会员的权利与义务是相互关联、相互支持的。会员在享受权利的同时，也应自觉履行相应的义务，共同推动工会的建设和发展。如有进一步需要，您可以继续咨询我。