核心结论：下班途中发生车祸且自己负次要责任时，保险公司的赔偿需结合交通事故责任认定、工伤保险待遇（如符合工伤条件）以及商业保险条款综合确定。以下是具体分析：
1. 交通事故责任认定与赔偿比例
根据《道路交通安全法》及《民法典》侵权责任编，交通事故赔偿通常按责任比例分担。若您负次要责任（如30%），则对方（主责方）需承担您损失的70%，您自身需承担对方损失的30%。
保险公司赔偿范围：
- 对方车辆交强险：先由对方交强险在限额内赔偿您的损失（医疗费1.8万元、财产损失0.2万元、死亡伤残18万元），超出部分按责任比例分担。
- 商业三者险：若对方购买商业三者险，其保险公司会按责任比例（如70%）赔偿您超出交强险部分的损失。
- 您自身的车险：若您购买了车损险、座位险等，您的保险公司可能按合同约定赔偿您自身车辆的损失或人身伤害（如医疗费、误工费等），但需扣除对方已赔偿的部分。
2. 工伤保险待遇的叠加适用
根据《工伤保险条例》，若您在下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，可认定为工伤。此时，您可能同时获得：
- 交通事故赔偿：由对方或您的保险公司赔偿医疗费、误工费等。
- 工伤保险待遇：包括医疗费（若未获全额赔偿）、一次性伤残补助金、停工留薪期工资等。
注意：医疗费等实际支出部分不可重复获赔，但伤残补助、误工费与停工留薪期工资可并行主张。
3. 商业保险的特殊条款
若您购买了意外险、寿险等商业保险，需注意：
- 意外险：通常按伤残等级赔付，与交通事故责任无关，可叠加获赔。
- 医疗险：报销型保险，需扣除已获赔偿部分后报销剩余费用。
- 免责条款：部分保险可能对“驾驶无证车辆”“酒驾”等情形免责，需核对保单。
4. 实务建议
- 及时报案：向交警部门报案并取得《事故责任认定书》，同时通知自身及对方保险公司。
- 收集证据：保留医疗费发票、误工证明、伤残鉴定报告等材料。
- 协商或诉讼：若与保险公司协商不成，可向银保监会投诉或通过诉讼解决。
- 工伤认定：若符合工伤条件，需在1年内向社保部门申请工伤认定。
总结：保险公司赔偿需结合责任比例、保险类型及工伤认定综合处理。建议优先通过对方交强险和商业险获赔，再根据自身保险条款补充赔偿，同时申请工伤认定以最大化权益。如有具体案情或保单条款疑问，可直接向我咨询。