非法吸收公众存款案中，员工若本着上班不知道这是犯罪，通常不会判刑。具体分析如下：

一. 员工对单位非法行为不知情且不积极参与，通常不判刑

• 在单位非法吸收公众存款的案件中，员工是否会被判刑，关键在于员工对单位非法行为是否知情、是否积极参与以及所起的作用大小。
• 若员工对单位的非法吸收公众存款行为并不知情，且只是从事普通的事务性工作，没有实质性地参与非法活动，那么通常不会被认定为犯罪，因此也就不会判刑。

二. 员工需明知且积极参与才可能构成犯罪

• 只有在员工明知单位在从事非法吸收公众存款的活动，并且积极参与，如起到组织、领导、策划或积极实施等重要作用时，才可能构成非法吸收公众存款罪的共犯，从而面临判刑。

三. 实际案例中的判定

• 以实际案例为例，若员工小郑在工作中负责招揽客户，但声称自己并不知晓公司的非法行为，且公司其他员工也证明小郑在日常交流中曾对公司业务的合法性表示怀疑。在这种情况下，若小郑确实不知公司非法，只是做普通工作且未涉及关键环节，发现问题后停职举报，那么通常可不按犯罪处理。

我的观点：综上所述，非法吸收公众存款案中，员工若本着上班不知道这是犯罪，且没有积极参与非法活动，通常不会被判刑。但需要注意的是，若员工在知情后仍然继续参与或隐瞒不报，则可能面临法律责任。如有进一步需要，您可以继续咨询我。