关于误工费赔偿金额多大算“金额大”以及是否会去单位调查询问的问题，目前并没有一个固定的法律标准来界定“金额大”。误工费赔偿金额的大小，主要取决于受害人的误工时间和收入状况，这两个因素共同决定了最终的赔偿数额。

一、误工费赔偿金额的计算方式

误工费赔偿金额的一般计算公式为：误工费赔偿金额 = 误工收入（天/月/年）× 误工时间。

1. 误工收入：

   • 对于有固定收入的受害人，误工收入按照实际减少的收入计算。这通常需要提供劳动合同、工资单、收入证明等证据来支持。
   • 对于无固定收入的受害人，误工收入则按照其最近三年的平均收入计算。如果无法举证证明最近三年的平均收入状况，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。

2. 误工时间：

   • 误工时间根据医疗机构出具的证明来确定。如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。

二、是否会去单位调查询问

在误工费赔偿的纠纷中，如果赔偿金额存在争议，或者对方对提供的误工证明、收入证明等材料有疑问，那么可能会涉及到去单位调查询问的情况。这主要是为了核实受害人的实际误工时间和收入状况，以确保赔偿金额的准确性和公正性。

• 调查内容：调查人员可能会向受害人的工作单位了解其工作情况、误工时间、收入状况等信息，并要求单位出具相关的证明材料。
• 调查目的：调查的目的是为了获取更准确、更全面的证据，以便在纠纷解决过程中能够更公正地确定赔偿金额。

三、建议与注意事项

1. 提供充分证据：为了确保误工费赔偿金额的准确性和公正性，受害人应尽可能提供充分的证据来支持自己的主张。这包括误工证明、收入证明、医疗机构出具的诊断证明等。
2. 积极配合调查：如果涉及到去单位调查询问的情况，受害人应积极配合调查人员的工作，提供必要的协助和信息。
3. 寻求专业帮助：如果对误工费赔偿金额的计算方式、所需证据材料等仍有疑问，或者在与对方协商过程中遇到困难，建议寻求专业律师的帮助。

举例说明：假设一位有固定收入的受害人因工伤误工3个月，其月工资为5000元。那么，其误工费赔偿金额应为5000元/月 × 3月 = 15000元。如果对方对这位受害人的误工时间和收入状况有疑问，可能会要求去其工作单位进行调查询问，以核实相关情况。

最后需要强调的是，误工费赔偿金额的大小并没有一个固定的法律标准来界定“金额大”。它主要取决于受害人的误工时间和收入状况。如果有任何关于误工费赔偿的疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。