工伤4根以上肋骨骨折的最低赔偿金额无法直接给出具体数字，因为它受到多种因素的影响，但通常可以认定为十级伤残，并享受相应的赔偿项目。以下是对赔偿金额的详细分析：
一、赔偿项目与计算方式
一次性伤残补助金：
- 若4根以上肋骨骨折被评定为十级伤残（需经劳动能力鉴定委员会确认），则按7个月本人工资标准发放。例如，若月工资为5000元，则一次性伤残补助金为35000元（7×5000）。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：
- 这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，通常与统筹地区上年度职工月平均工资挂钩。不同地区的标准可能有所不同，例如在江苏省，十级伤残的一次性工伤医疗补助金是3万元，一次性伤残就业补助金为1.5万元。
医疗费：
- 包括诊疗费、医药费、住院费等，根据实际发生的费用进行赔偿。前提是治疗工伤所产生的费用要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准。
停工留薪期工资：
- 职工因工伤需要暂停工作接受治疗的期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊可适当延长。
护理费：
- 根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。若护理人员有收入，参照误工费规定计算；无收入或雇佣护工，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
其他可能涉及的赔偿：
- 如住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费等，根据地方政策和实际发生情况进行补偿。
二、影响赔偿金额的关键因素
伤残等级：
- 需通过劳动能力鉴定确定，不同等级对应不同赔偿系数。例如十级伤残的一次性伤残补助金为7个月工资，而更高等级伤残的赔偿比例更高。
个人工资水平：
- 赔偿基数通常为受伤前12个月平均月缴费工资，工资越高则一次性伤残补助金等项目的金额越大。
当地经济水平：
- 一次性医疗补助金和就业补助金的计算与当地职工平均工资相关，经济发达地区赔偿标准更高。
三、赔偿金额范围示例
以十级伤残为例（假设条件）：
- 若月工资5000元，一次性伤残补助金为35000元（7×5000）；
- 若当地职工月平均工资6000元，一次性医疗补助金可能为42000元（7×6000），一次性就业补助金标准类似；
- 加上医疗费、停工留薪期工资等其他费用，总赔偿金额可能在10万至20万元区间波动。但请注意，这只是一个大致的估算范围，实际赔偿金额还需根据具体情况进行计算。
因此，工伤4根以上肋骨骨折的最低赔偿金额无法直接确定，但通常可以按照十级伤残的标准来估算赔偿项目和金额。为了获得准确的赔偿金额，建议尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，并根据鉴定结果和当地政策来计算具体的赔偿数额。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。