劳务分包收费涉及多个方面，包括但不限于服务费、税费以及可能涉及的法律费用等。以下是对劳务分包收费的一些详细解答：

一、劳务分包服务费

劳务分包服务费的具体金额通常取决于多个因素，如分包项目的性质、规模、难度、工期以及劳务市场的供需状况等。在实际操作中，劳务分包服务费一般通过双方协商确定，并签订正式的劳务分包合同来明确费用及支付方式。

二、税费

根据提供的参考信息，劳务分包可能涉及的税费主要包括营业税等。具体税率和计税方式取决于劳务分包的形式：

1. 如果分包的是某个建筑工程的纯劳务部分，那么根据相关规定，建筑劳务企业应按取得的纯劳务分包款全额缴纳3%的“建筑业”营业税。
2. 如果提供的是劳务派遣服务，那么建筑劳务企业应就取得的服务费收入（即全部价款减去代收转付给劳动力的工资和为劳动力办理社会保险及住房公积金后的余额）缴纳5%的“服务业”营业税。

三、法律费用

在劳务分包过程中，如果涉及合同纠纷等法律问题，可能需要支付一定的法律费用。这些费用包括律师费、诉讼费、仲裁费等，具体金额取决于案件的复杂程度、争议金额以及所在地区的法律服务市场情况等。

需要注意的是，劳务分包收费的具体金额和方式应遵守相关法律法规和合同约定，确保合法合规。同时，建议在实际操作中咨询专业人士或机构，以获取更准确的收费信息和建议。