关于工伤认定的时间和程序，以下是详细的解答：

一、工伤认定的时间节点

1. 单位申请时间：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病时，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若遇有特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

2. 个人或工会申请时间：若用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请，受伤害职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

3. 审核及作出结论时间：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对于事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门应当在15日内作出工伤认定的决定。若工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，且在司法机关或有关行政主管部门尚未作出结论期间，工伤认定决定的时限中止。

二、工伤认定的程序

1. 提出申请：申请人需填写《工伤认定申请表》，并提交相关材料，包括劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的其他证明材料，以及医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。

2. 材料审核：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，会在15日内对申请人提交的材料进行审核。材料完整的，会作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，会书面告知申请人需要补正的全部材料。

3. 调查核实：社会保险行政部门受理工伤认定申请后，可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。调查核实工作由两名以上工作人员共同进行，并出示执行公务的证件。调查过程中，有关单位和个人应当予以协助。

4. 作出决定：社会保险行政部门会根据审核和调查核实的结果，在规定的时限内作出工伤认定决定，并出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。决定书会载明相关事项，并加盖社会保险行政部门工伤认定专用印章。

5. 送达决定书：社会保险行政部门会在工伤认定决定作出之日起20日内，将决定书送达受伤害职工（或其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。

三、注意事项

• 若对工伤认定决定不服，职工或其近亲属、用人单位可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。
• 工伤认定结束后，社会保险行政部门会将工伤认定的有关资料保存50年。

希望以上解答能帮助您更好地了解工伤认定的时间和程序。如有其他疑问，请随时咨询。