企业打了官司，其影响是多方面的，既可能有正面影响，也可能带来负面影响。以下是对此问题的全面分析：

1. 正面影响：

   • 经济利益保障：若公司作为原告胜诉，比如成功追回应收账款，能直接保障公司的经济利益，避免经济损失。
   • 市场秩序维护：通过诉讼维护自身权益，有助于维护市场交易秩序，促进公平竞争。
   • 品牌形象提升：在知识产权等方面的胜诉，可以强化公司的合法权益保护，提升品牌形象和市场竞争力。

2. 负面影响：

   • 声誉受损：无论官司输赢，若案件涉及产品质量、环境污染、劳动纠纷等敏感问题，都可能影响消费者、合作伙伴对公司的信任，降低品牌美誉度。
   • 经济负担：官司可能导致公司需要支付律师费、诉讼费、赔偿款等额外费用，增加经济负担。
   • 精力分散：打官司需要投入大量人力、物力和时间，可能影响公司正常的生产经营和管理决策，导致业务发展受阻。
   • 员工影响：官司可能使员工面临工作稳定性、职业发展、薪酬福利、心理压力等多方面的挑战，进而影响员工的工作效率和忠诚度。

然而，值得注意的是，如果公司官司处理得当，积极应对，也能化危机为转机。通过改进自身经营管理，避免潜在法律风险，公司可以实现长远发展。

综上所述，企业打了官司的影响是复杂且多方面的。因此，企业在面临法律纠纷时，应谨慎处理，积极应对，以最大限度地减少负面影响，并争取获得正面结果。如有任何具体法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。