关于“中石化第一次合同签几年”的问题，这实际上涉及到具体的劳动合同签订期限，而这类信息通常是由企业内部的人事政策或劳动合同的具体条款来决定的，并非由统一的法律规定。不过，我可以根据一般的劳动合同法和实践中的常见做法，给你一些参考性的解答。

一般来说，劳动合同的签订期限可以由用人单位和劳动者协商确定，并没有固定的第一次必须签几年的规定。 在实践中，劳动合同的期限可以是固定期限、无固定期限，或者以完成一定工作任务为期限。对于新员工，用人单位往往会根据岗位性质、工作需要以及员工的个人情况等因素，与员工协商确定一个合适的合同期限。

在中石化这样的大型企业，由于其内部管理制度和人事政策的完善，劳动合同的签订期限可能会更加规范化和标准化。 但具体的合同期限，仍然需要参考中石化的人事政策或与你签订的劳动合同的具体条款来确定。

因此，如果你想知道中石化第一次合同的具体签订年限，我建议你直接查阅中石化的人事政策或咨询中石化的人力资源部门，以获取最准确的信息。如果你有关于劳动合同签订、履行或解除等方面的法律问题，欢迎随时向我咨询，我会尽我所能为你提供专业的法律帮助。