关于单位病退的最新规定，各地可能会根据国家的总体政策和当地实际情况制定具体的执行细则。以下是以白城市和成都市为例，对单位病退相关规定的详细解读：

一、白城市病退规定

1. 申报条件：

   • 机关、参公单位和事业单位、社会团体的在职工作人员。
   • 截至申报年度12月31日，男年满50周岁，女年满45周岁（以档案最早记载为准）；申报退职者不受年龄限制。
   • 缴纳养老保险费（含视同缴费）需满15年。
   • 必须持有医疗机构出具的有效医疗资料。

2. 报名时间：

   • 如2025年的报名时间为8月4日至9月19日，具体鉴定时间将另行通知。

3. 受理部门与流程：

   • 在职职工首先向用人单位提出申请，由用人单位审查后报送所在地人社局复核。
   • 各地人社局复核通过后汇总，并统一报送至白城市劳动能力鉴定委员会办公室。

4. 申报材料：

   • 包括《机关事业单位因病或非因工致残劳动能力鉴定表》、养老保险缴费证明、医疗机构出具的有效医疗资料等。
   • 还需提供身份证或社会保障卡复印件，以及本人档案和单位统一社会信用代码证复印件。

5. 相关事宜：

   • 鉴定过程公开、统一组织，采取集中鉴定的方式。
   • 被鉴定人员需携带相关材料参加现场鉴定，无故不参加将两年内不得再次申报。
   • 鉴定报名不收费，但辅助检查费用需被鉴定人员自行承担。
   • 鉴定结果将在官方网站上公示，无异议后制作鉴定结论书分发。

二、成都市病退规定

1. 因病退休的基本条件：

   • 经成都市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
   • 城镇职工养老保险累计缴费年限（含视同缴费年限）满15年。
   • 男年满50周岁，女年满45周岁。

2. 鉴定程序与所需资料：

   • 用人单位需提交申请，并加盖单位公章。
   • 提供个人申请书、1寸照片、身份证复印件。
   • 提交职工基本医疗保险定点医疗机构出具的诊断证明、检查报告、化验单据等。
   • 对于精神分裂症、情感性精神病患者，需提供5年以上的病历资料；严重的器质性精神病需提供2年以上的病历资料。

综上所述，单位病退的具体规定可能因地区而异，建议职工在申请病退前，仔细阅读当地的相关政策文件，并咨询所在单位或当地人社部门以获取最准确的信息。同时，准备好所有必要的申报材料，以确保申请过程顺利进行。