工地迟迟不发生活费，劳动者可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
与用人单位协商沟通：
- 首先尝试与用人单位进行协商，明确询问未发放生活费的具体原因，并要求其给出合理说明及发放时间节点。
- 在沟通过程中，表达自己的诉求和困难，争取用人单位的理解和支持，看是否能够尽快解决生活费发放问题。
向劳动监察部门投诉：
- 如果协商无果，劳动者可以向工地所在地的劳动监察部门投诉。
- 劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的生活费。
- 投诉时需准备好相关证据，如劳动合同、考勤记录、工资条等，以便劳动监察部门能够更快地了解情况并作出处理。
申请劳动仲裁：
- 若对劳动监察部门的处理结果不满意，或者用人单位拒绝配合调查，劳动者还可以选择申请劳动仲裁。
- 劳动仲裁是一种准司法程序，由专门的仲裁机构对劳动争议进行裁决。
- 申请劳动仲裁时，需准备好劳动仲裁申请书、身份证明、劳动合同、考勤记录、工资条等相关证据。
- 按照仲裁委员会的安排参加庭审，陈述自己的诉求和理由，等待裁决。
提起诉讼：
- 如果对劳动仲裁结果不满意，劳动者还可以在法定期限内向人民法院提起诉讼。
- 在诉讼过程中，劳动者需要提供充分的证据证明自己的权益受到侵害，并要求用人单位承担相应的法律责任。
在整个维权过程中，劳动者应注意以下几点：
- 保留证据：确保所有与用人单位存在劳动关系的证明以及未发放生活费的证据都得到妥善保留。
- 及时维权：一旦发现用人单位未按时发放生活费，应及时采取措施维护自己的权益，避免拖延导致证据丢失或维权难度增加。
- 了解法律法规：明确自己的权利和义务，以便更好地维护自己的合法权益。
综上所述，工地迟迟不发生活费时，劳动者应通过协商、投诉、仲裁、诉讼等途径来维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。