工人工资的计算通常并不是直接依赖于工程量，而是基于多种因素的综合考量，包括工人的工时、工资率、工作内容、工作难度以及可能的奖金或津贴等。不过，如果工程量是计算工人工资的一个参考因素，那么通常会有以下几种方式来结合工程量进行计算：
按工程量计价：
- 在这种方式下，工人工资会根据完成的工程量来直接计算。比如，可能会设定每完成一定单位的工程量，就支付相应的工资。这种计算方式清晰明了，但需要明确工程量的计量标准和单价。
工时与工程量结合：
- 工资可能部分基于工时，部分基于工程量。例如，工人可能获得一定的基本工资，然后根据完成的工程量获得额外的奖金或提成。这种方式既保证了工人的基本收入，又激励他们提高工作效率。
综合考量：
- 在更复杂的情况下，工人工资的计算可能涉及多个因素的综合考量，包括工程量、工时、工作难度、技能水平等。这时，可能需要制定一个更为复杂的工资计算体系，以确保公平合理。
无论采用哪种方式，都需要明确工资计算的具体规则和标准，并确保这些规则得到双方的认可。如果有任何疑问或争议，建议及时与我沟通，我可以为你提供专业的法律咨询和建议。