《民法通则》中并未直接对法定代表人签名章作出规定。关于法定代表人签名章的具体使用和管理，通常是由公司内部规章制度或相关法律规定（如《公司法》、《合同法》等）以及商业惯例来约束的。以下是对此问题的详细分析：
一. 法定代表人签名章的法律效力
- 签名章的效力：在商事活动中，法定代表人签名章通常被视为法定代表人本人签名的替代，具有相应的法律效力。但具体效力还需结合使用场景和法律规定来判断。
- 与亲笔签名的关系：在某些情况下，法律或合同可能要求法定代表人必须亲笔签名，此时签名章可能无法替代亲笔签名。
二. 相关法律法规的间接规定
- 《公司法》相关规定：虽然《公司法》并未直接规定签名章的使用，但规定了法定代表人的职责和权限，以及公司印章的管理。这些规定间接影响了签名章的使用和管理。
- 《合同法》相关规定：在签订合同时，法定代表人签名章的使用需符合《合同法》关于合同成立和生效的规定。例如，合同需双方真实意思表示，且内容合法。
三. 签名章的使用和管理建议
- 内部规章制度：公司应制定内部规章制度，明确签名章的使用范围、权限、管理流程等，以确保签名章的安全和合规使用。
- 风险管理：公司应加强对签名章的风险管理，防止签名章被滥用或盗用，导致公司承担不必要的法律责任。
我的观点：虽然《民法通则》中并未直接对法定代表人签名章作出规定，但公司在使用和管理签名章时，应遵守相关法律法规和商业惯例，确保签名章的安全和合规使用。同时，公司也应通过内部规章制度来明确签名章的使用和管理流程，以降低潜在的法律风险。如有进一步需要，您可以继续咨询我。