关于人社部对于事业单位工作人员经商办企业的规定，我可以为你提供详细的解答。

核心结论：人社部印发的《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》明确支持和鼓励事业单位专技人员创新创业，包括经商办企业在内，并提出了具体的政策措施和人事管理办法。

具体政策措施：

1. 选派专技人员到企业挂职或参与项目合作：事业单位可以选派专技人员到企业挂职或者参与项目合作，期间与原单位在岗人员同等享有相关权利，并可以依协议取得成果转让、开发收益。

2. 兼职创新或在职创办企业：支持和鼓励事业单位专技人员兼职创新或者在职创办企业，所取得的成绩可以作为专技人员职称评审、岗位竞聘、考核的重要依据。

3. 离岗创新创业：事业单位专技人员可以选择离岗创新创业，可在3年内保留人事关系，离岗创业期间保留基本待遇。

4. 设置创新型岗位：事业单位可以设置创新型岗位，通过特设岗位、流动岗位选拔、吸引创新人才，并探索实行灵活、弹性的工作时间，鼓励绩效工资分配向在创新岗位做出突出成绩人员倾斜。

人事管理办法：

• 事业单位可与创新创业专技人员通过签订协议等方式约定相关权利义务。
• 各级人社部门要细化相关政策，研究具体措施，确保政策落到实处。
• 要指导事业单位主管部门和事业单位落实文件要求，建立健全内部管理制度。
• 要通过完善聘用合同管理、强化考核等办法，加强规范管理。

如果你对这些政策有进一步的疑问，或者需要了解更多关于事业单位工作人员经商办企业的具体细节，可以直接向我提问，我会为你提供更详细的解答。