职务犯罪中的罚金计算是一个综合多种因素的过程，旨在确保刑罚的公正性和合理性。以下是对职务犯罪罚金计算的详细解答：
一、法律依据
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，罚金数额应根据犯罪情节来决定。这为职务犯罪罚金的计算提供了基本的法律框架。
二、具体考虑因素
犯罪情节：
- 犯罪情节的轻重是决定罚金数额的关键因素。法院会综合考虑犯罪的手段、动机、结果以及犯罪分子的悔罪表现等，来评估犯罪情节的严重程度。情节较轻者，罚金数额相对较低；情节严重者，罚金数额则相应提高。
犯罪所得及其收益：
- 罚金数额通常会与犯罪所得及其收益相关联。在某些贪污贿赂案件中，罚金可能设定为犯罪所得的数倍，以剥夺犯罪分子的非法利益。具体倍数或比例由法院根据案件具体情况确定。
被告人的经济状况：
- 法院在确定罚金数额时，还会考虑被告人的经济状况。如果被告人经济状况较好，有能力承担较高的罚金，那么罚金数额可能会相应提高；反之，如果被告人经济状况较差，罚金数额则可能适当降低。这是为了确保罚金刑的执行不会给被告人及其家庭带来过度的经济负担。
退赃退赔情况：
- 积极退赃退赔的犯罪分子，在量刑时可酌情从轻处罚，相应的罚金数额也可能根据实际情况有所调整。
其他相关因素：
- 法院还可能考虑其他与案件相关的因素，如社会影响、公众舆论等。这些因素虽然不直接决定罚金数额，但可能在一定程度上影响法院的判决。
三、具体罪名下的罚金规定
贪污罪、受贿罪：
- 根据相关司法解释，贪污或受贿数额不同，罚金数额也有所差异。例如，判处三年以下有期徒刑或者拘役的，罚金为十万元以上五十万元以下；判处三年以上十年以下有期徒刑的，罚金为二十万元以上犯罪数额二倍以下等。
挪用公款罪：
- 刑法未明确规定挪用公款罪的罚金刑，司法实践中一般不判处罚金。
单位犯罪：
- 对单位判处罚金时，数额会根据犯罪情节如犯罪手段、危害后果、违法所得数额等综合判定。
非国家工作人员受贿罪、职务侵占罪：
- 罚金数额参照贪污罪、受贿罪的标准酌情确定，并按照相应数额标准的二倍、五倍执行。
四、罚金缴纳与执行
- 罚金应在判决指定的期限内一次或分期缴纳。期满不缴纳的，将强制缴纳。
- 对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产时，应随时追缴。
- 如因不可抗拒的灾祸等原因缴纳确有困难时，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或免除罚金。
综上所述，职务犯罪的罚金计算是一个综合考虑多种因素的复杂过程。法院会根据法律规定、司法解释以及案件的具体情况来综合判断并确定合理的罚金数额。