套取办公经费用于单位，即使是为了单位的正常开支，也是不合法的行为。这种行为违反了财政法规和财经纪律，并可能涉嫌贪污、挪用公款等犯罪，具体需根据行为手段、情节以及行为主体的身份来判断。

一旦单位发现存在套取经费的行为，应立即停止此类行为，并着手进行经费的清查工作。这包括查明经费的来源、去向以及具体金额，并撰写详细报告，向财政、审计等相关部门说明情况，积极配合其调查工作。根据情节的严重程度，单位应依规对责任人进行处分。

若套取经费的行为涉嫌犯罪，单位必须配合司法机关的工作，追究相关责任人的刑事责任。在此过程中，主动整改和坦白交代问题，有助于争取从轻处理，避免问题进一步恶化。

从法律角度来看，套取经费的行为本身通常具有违法性。无论是通过虚构项目、提供虚假发票等欺诈手段套取国家财政资金，还是其他专项资金，即使这些资金最终用于单位的正常开支，也不能掩盖套取行为的违法性。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，这样的行为可能构成诈骗罪、贪污罪等。

此外，套取经费的行为还可能对单位造成其他方面的负面影响。例如，在审计过程中被发现，单位可能面临财政资金管理方面的处罚，同时也会影响单位的信誉和形象。而且，这种行为还可能违反单位内部的财务制度，导致相关责任人受到内部纪律处分。

因此，单位应严格遵守财经纪律和财务管理制度，确保经费的获取和使用都合法合规。如果面临资金困难或需要额外经费，应通过正当渠道申请和筹集资金，而不是采取套取等违法手段。同时，单位也应建立健全的财务监管制度，加强内部审计和监督，防止类似问题的发生。